Vi har en unik mulighet til deg!
Nord-Troms
- Frist 31.1.2025
- Ansettelsesform Trainee
Sykepleier/Vernepleier som ønsker 100% stilling med unike fordeler?
Nord-Troms søker nå etter deg som nylig har tatt bachelor- og/eller mastergrad, eller deg med inntil tre års relevant arbeidserfaring. Deg som i tillegg ønsker å ta del i et av Norges råeste traineeprogram, i regionens skjønneste kommune.
Bli med på en god start på arbeidsplassen med egen mentorordning, kompetanseprogram med faglig og personlig utvikling, nettverksbygging gjennom bedriftsbesøk og sosiale arrangementer, studietur til utlandet, og økonomiske fordeler som lavere skatt, nedskrivning av studielån og gratis barnehageplass ved å bo i Nord.
Traineeordningen gjelder for utdannede sykepleiere og vernepleiere med inntil tre års relevant yrkeserfaring. Stillingen vil være 100%, i minimum ett år med mulighet for videre forlengelse.
Du vil bli del av et tverrfaglig team der fagkompetanse, samhandling og trivsel står i fokus. Kollegiet består av fagarbeidere med lang og bred erfaring, som vil jobbe aktivt med å videreutvikle sømløse og helhetlige helse- og omsorgstjenester. Vi vil jobbe mot et felles mål om styrket kompetanse, hvor vi aktivt deler og bygger kunnskap sammen.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon etter endt utdanning som sykepleier eller vernepleier
- Mestrer godt norsk muntlig og skriftlig
- Bidrar til inkluderende arbeidsmiljø
- Er fleksibel, omgjengelig og liker å jobbe ved flere avdelinger
- Fremtidsrettet og åpen for nytenkning
- Ansvarsbevisst og engasjert i fagfeltet
- Evner å jobbe selvstendig, systematisk og løsningsorientert
- Positiv og har pågangsmot
- En god teamarbeider med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Førerkort klasse B ved ansettelse i hjemmebasert omsorg
Som trainee i Nord-Troms får du
- En strukturert oppstart på yrkeslivet både faglig og organisatorisk
- Fast jobb i minimum ett år, i en 100 % stilling i kommunen
- Oppstart i lag med andre innen samme og andre fagfelt
- Utdelt en personlig mentor på arbeidsplassen for en trygg og god start
- Grundig opplæring ved oppstart og tett veiledning hele perioden
- Faglig og personlig utvikling med veiledning og oppfølging
- Være med på å videreutvikle bruken av teknologiske verktøy i helsesektorenMulighet for lengre turnus på, og lengre fridager av
Det regionale programmet Trainee Arena Nord-Troms, vil kunne tilby deg
- Kompetanseprogrammet YOU (yte og utvikle): Fagsamlinger og mentorkurs for å videreutvikle ferdigheter og samspillsevner
- Nettverksbygging: Ta del i sosiale og profesjonelle nettverk, aktiviteter og samlinger både i og utenfor arbeidsplassen
- Institusjonsbesøk: Praksis og besøk ved ulike helseinstitusjoner med ulik faglig vekt for bedre kjennskap til næringslivet i regionen
- Studietur til utlandet: En utenlandstur for faglig påfyll og utbytte. Lære hva ting kan bety for næringslivet i (Nord-)Norge, men også hva vi kan ta med oss i helsevesenet fra måten de arbeider på i utlandet
- Opplev Nord-Troms: Vi er opptatt av at du skal trives og få en relasjon til regionen, og legger opp til dager med topptur, hvalsafari, speedfriending og hundesledetur
I søknaden må du legge ved
Karakterutskrift fra sykepleier/vernepleierutdanningen
Ledige stillinger:
Nordreisa kommune x2
Kåfjord kommune x2
Kvænangen kommune x1
Lyngen kommune x1
Om arbeidsgiveren
Nord-Troms er en region i Troms fylke, som består av seks kommuner: Kåfjord, Storfjord, Lyngen, Skjervøy, Kvænangen og Nordreisa. Regionen har mye for enhver smak -spektakulær natur, et levende kulturliv og varme og inkluderende mennesker. Her blir du sett, godt mottatt, og du har gode karrieremuligheter.
Nord-Troms har mange små og mellomstore bedrifter med sterkt miljø innen havbruk, primærnæring, handel, transport, maskin– og byggentreprenør, reiseliv og industri. Som ung arbeidstaker i distriktet vil du fort oppleve at du er en viktig ressurs, og at du får anledning til å påvirke og ta på deg spennende oppgaver tidlig i karrieren.
Regionen er stedet for den ambisiøse, som vil få til noe. Frivillig arbeid settes høyt, og det er lett å gjøre en forskjell. Det finnes mange ulike frivillige lag og foreninger som skaper kulturelle happenings og en god latter året rundt. Friluftlivsmulighetene er grenseløse, flottere kombinasjon av fjell fjord og vidde skal du lete lenge etter!
Spørsmål kan rettes til
Liv-Merethe Sørensen, Kommunalsjef helse og omsorg, Lyngen kommune
E-post: liv-merethe.sorensen@lyngen.kommune.no
Tlf: 400 28 523
June Brita Eira, Etatsleder helse og omsorg, Kvænangen kommune
E-post: june.eira@kvanangen.kommune.no
Tlf: 904 12 932
- Sektor: Offentlig
- Antall stillinger: 6
- Sted: 9151 Storslett
- Bransje: Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon: Sykepleier, Vernepleier/miljøterapeut
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
kvalitet, kompetanse, utviklingsmuligheter
Annonseinformasjon
- FINN-kode 381379734
- Sist endret