Barnevernskonsulent

Barneverntjenesten i Drammen er på utkikk etter fagpersoner til ledige stillinger i en stor tjeneste som er organisert etter en spesialistmodell.

Har du lyst til å jobbe med oppfølging av barn og unge i fosterhjem eller kunne du tenke deg å jobbe med ungdom (15-25 år) som er i behov av hjelpetiltak i eller utenfor hjemmet?

Uansett hvilke av disse rollene som appellerer til deg, oppfordrer vi deg til å lese videre.

Vi søker etter kontaktpersoner til;

• 2 faste stillinger i fosterhjemsavdelingen
• 1 fast stilling i ungdomsavdelingen

Arbeidsoppgaver

Dette får du jobbe med hos oss

Blir du motivert av å jobbe i store fagmiljøer med spesialiserte oppgaver? Liker du å være i endring og bidra til utvikling av arbeidsplassen din? Hos oss får du utøve barnevernfaglig arbeid i kommunalt barnevern. Som kontaktperson i barneverntjenesten møter du de mest sårbare barna og familiene i samfunnet, samtidig som du jobber tett med andre aktører og tjenester gjennom tverrfaglig samarbeid og med intensjon om rett hjelp til rett tid på rett nivå. Du vil være ansatt i landets 7. største kommune og barneverntjeneste. Ved å arbeide i en stor kommune er det store muligheter for at du får benyttet hele din faglige kompetanse, samtidig som du vil ha mange arenaer for læring og utvikling og et stort arbeidsmiljø for støtte og veiledning.

Barn, ungdom og familiers medvirkning er en forutsetning for barnevernets arbeid. Du vil snakke med barn, ungdom og familier, og gjennom tett kontakt vil du være en sentral aktør i forhold til å bidra til at deres medvirkning blir ivaretatt.

En sentral oppgave for kontaktpersonene vil være saksbehandling, utredningsarbeid og dokumentasjon i henhold til barnevernslovens krav. Du må derfor like å formidle deg skriftlig så vel som muntlig, analysere informasjonen du har tilgjengelig, foreta vurderinger og bidra til beslutninger.

Samarbeid med andre aktører rundt barn, ungdom og familier, gjennom samarbeidsmøter vil være en av dine oppgaver uavhengig av type stilling. Vi ønsker oss kollegaer som liker å ta ansvar i tverrfaglig samarbeid, tar ledelse i samhandlingen og forener deltakerne for et felles formål/innsats. Oppvekstreformen inviterer til utvikling av tjenestene som møter barn, i hele kommunen. Du vil ta del i dette viktige arbeidet.

I ditt daglige arbeid vil du ha stor anledning til å bruke deg selv som verktøy i samhandling med barn, ungdom og deres familier. Du ønsker å jobbe med mennesker i de miljøer de befinner seg. Vi heier på kreative løsninger for tilpasning av hjelp i møte med den enkelte familie. Her vil dine innspill ha direkte påvirkning i arbeidet. Oppgavene dine som kontaktperson vil i all hovedsak bestå av saksbehandling etter barnevernloven, endring og relasjonsarbeid i møte med barn, ungdom og familier, tverrfaglig arbeid samt representasjon i rettslige organer.

For stillinger der det er krav om politiattest, etter gjeldende lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen, før tiltredelse.

Kvalifikasjoner

Dette ønsker vi av deg:

Som ansatt i barneverntjenesten må du ha god forståelse for kommunens formål og tjenester og det vil være en fordel om du har kompetanse fra eller kjennskap til barnevern. Vi ønsker sosionomer eller barnevernspedagoger med relevant master/videreutdanning, men vurderer også andre kandidater med 3- årig høyskoleutdanning og master/videreutdanning. Oppgavene i barnevernet er mangfoldige og ulik kompetanse og erfaring er med på å gjøre oss i bedre stand til å løse kompleksiteten i vårt arbeid.

Som ansatt i barnevernet vil du i stor grad kommunisere med mennesker både muntlig og skriftlig og vi ønsker derfor at du skriver godt slik at det er lett å lese og enkelt å forstå. Du må være trygg på å formidle deg muntlig i mange ulike situasjoner, med barn, ungdom, familier – og samarbeidspartnere. Vi ønsker i tillegg at du er fleksibel og løsningsorientert. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Ettermiddags- og kveldsarbeid må påregnes i stillingene.

Du må ha:

• Minimum 3 årig høyskoleutdanning som sosionom eller barnevernspedagog.
  
• Kandidater med annen relevant 3 årig høyskoleutdanning og videreutdanning/master vil også vurderes
  
• Førerkort
• God skriftlig og muntlig formidlingsevne
  

I tillegg er det ønskelig at du har:

• Erfaring fra førstelinjetjeneste
• Master/videreutdanning med barnevernsfaglig relevans
• Kompetanse og/eller erfaring fra arbeid med minoritetsperspektiver, ungdomsarbeid, foreldrekonflikter, sped- og småbarn, rus, vold og psykisk og fysisk helse er en fordel
• Kompetanse og/eller erfaring i samhandling på systemnivå med politi, NAV, kommunale hjelpetjenester, spesialisthelsetjenesten, frivillighet etc. er en fordel
  

For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves språkkunnskaper tilsvarende nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som liker å ha oversikt og jobber effektivt, systematisk og strukturert. Du setter deg mål og tar ansvar for egen fremdrift og utvikling. Du liker å planlegge arbeidsdagen din, men du vet at andre prioriteringer kan kreve at planer endrer seg. Du må derfor ha en fleksibel innstilling.

Av personlige egenskaper ønsker vi oss at du er raus, ydmyk og respektfull i møte med barn, ungdom og deres familier, så vel som kollegaer og samarbeidspartnere. I ditt arbeid i barnevernet vil du måtte ha god evne til refleksjon over deg selv som person og fagutøver.

Du må evne å jobbe både selvstendig og godt sammen med andre, med stor arbeidskapasitet i en arbeidshverdag preget av høyt tempo. Du innbyr til tillit i relasjoner, liker å være del av endringer og er nytenkende. For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.

Vi tilbyr

Som ansatt i barneverntjenesten i Drammen får du varierte oppgaver, utfordringer og faglig utvikling i en flerkulturell by. Du vil være del av et fremoverlent arbeidsmiljø som er opptatt av å tilby god hjelp til barn, ungdom og familier som har behov for barnevernet. Dine kollegaer vil ha bred erfaring og høy fagkompetanse. Arbeidet foregår i en dynamisk tverrfaglig organisasjon med mange muligheter til å ta initiativ og bidra med kreativitet i tjenestetilbudet.

Fleksitidsordningen gjør at vi kan tilby fleksibel arbeidstid. Du vil inngå i en tjeneste som har ledere som gir deg utviklingsmuligheter.

Vi tilbyr lønn i henhold til sentrale lønns- og stillingsregulativ, samt pensjons- og forsikringsordninger.

Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Spesifiser hvilken/hvilke av våre ledige stillinger du ønsker å søke på i din søknad.

Tiltredelse etter avtale.

Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT.

I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.