Vi trenger gode teknologer til vår plattform for flykontrollsystemer – vil du bli en del av laget?

Underveissystemer er en avdeling i divisjonen Teknologi som har ansvaret for Air Traffic Management (ATM) og Surveillance (SUR) systemer i Avinor. Systemene benyttes til overvåking av lufttrafikk ved kontrollsentraler, innflygingskontroller og tårn i Norge. Seksjonen har i dag ca 55 medarbeidere.

Du kjenner kanskje Avinor best fra når du skal ut på reise? Ikke så rart - Avinor har ansvaret for nesten 600 000 avganger og landinger, over 50 millioner passasjerer og cirka 50 000 overflygninger i norsk luftrom årlig. Vi utvikler selv og forvalter en rekke digitale tjenester som er essensielle gjennom hele «passasjerreisen» - sånn som avinor.no, apper for reisende og aktører, innsjekkingssystemer, bagasjehåndtering og flytider. Dessuten har vi tjenester for luftromskontroll som fjernstyrte tårn og andre tårnkontrolltjenester, flygeinformasjonstjenester, værobservasjonstjenester, cyber security og mye mer! Teknologiutvikling er sammen med bærekraft Avinors viktigste strategiske satsingsområder, der menneskene og kompetansen er i fokus!

Vi mobiliserer for å levere fremtidens flykontrollsystem, og ser etter en erfaren og motivert teknolog til vårt Plattform og integrasjonsteam. Nå ser vi etter deg som ønsker utfordringer og varierte oppgaver i et dyktig team på ca 10 personer.

Hva får du gjøre hos oss?

• Du vil få varierte oppgaver med videreutvikling av våre test- og utviklingsplattformer.
  
• Du vil jobbe med modernisering av systemene ved automatisering med koding i for eksempel Ansible.
  
• Du vil samarbeide tett med underleverandører og andre tekniske fagmiljøer
  
• Du vil opparbeide deg mye kunnskap om flykontrollsystemer og lufttrafikk domenet som er nødvendig for å forstå de operative konseptene som våre systemer skal understøtte.
  
• Du vil få en jobb med høy grad av fleksibilitet og ansvar og med mange utviklingsmuligheter.
  
• Utviklingsteamet har spennende leveranser i prosjektet «Fremtidens ATM system».

Litt om hvem vi tror du er

Du har erfaring fra flere av våre områder i vår teknologi-stack: Linux, scripting/programmering i Python eller Bash, automatiseringsverktøy (Ansible, Puppet, Chef). Du har kompetanse innenfor noen av disse områdene: videreutvikling av utviklingsplattformer for komplekse systemer, virtualisering (KVM, Openstack, Openshift, oVIRT), installasjon, drift og overvåkning av systemer, prosjektoppfølgningsverktøy (Jira, GitLab, Jenkins). Du er fremoverlent og ønsker å bruke din teknologi kunnskap på å utvikle samfunnsnyttige og sikkerhetskritiske systemer for luftfarten.

Kan du svare ja på disse spørsmålene?

• Har du relevant fagskole/høyskole-/universitetsutdanning innen IT fag?
  
• Har du noe arbeidserfaring fra før med drift og forvaltning av IT infrastruktur?
  
• Du har kjennskap til flere av våre områder i vår teknologi-stack og kompetanse områder?

Da har vi lyst på en prat med deg!

Forutsetning for tilsetting er nødvendig sikkerhetsklarering kan gjennomføres og godkjennes.

Hvem er du?

• Struktur og nøyaktighet er egenskaper som står sterkt hos deg.
  
• Du er engasjert, positiv og målrettet, og du trives med å sjonglere mange oppgaver.
  
• Du er liker å jobbe i team og har evne til å jobbe selvstendig.
  
• Du samarbeider godt med både tekniske ressurser og ulike beslutningstakere.
  
• Du har driv, initiativ og kontroll.
  
• Du har vilje til omstilling og fleksibilitet.
  
• Du har gode formidlingsevner på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper og egnethet vektlegges tungt i vurderingen av kandidater.

Vi verdsetter miljø og lagarbeid!
Hos oss møter du et arbeidsmiljø bygget på tillit, åpenhet og respekt. Du blir lyttet til og får støtte fra et lag med eksperter med høy yrkesstolthet innen ulike fagmiljøer. Vi er opptatt av å skape et trygt og bra arbeidsmiljø for alle og at vi skal trives sammen, styrke og utvikle oss videre som et sterkt og viktig fagmiljø!

Dette kan vi tilby deg:

• En utfordrende jobb i et selskap med høy kompetanse og mange muligheter til å utvikle seg
  
• Konkurransedyktig lønn, gode pensjon- og forsikringsordninger inkludert helseforsikring, full dekning av lønn ved lovfestet foreldrepermisjon, firmahytter, en arbeidshverdag med trivelige kollegaer, sosiale soner, stillerom for konsentrasjonsarbeid.

Høres dette ut som noe for deg? Søk gjerne!