Vil du være med å revolusjonere industrien?

Hydro Aluminium Metal er en ledende leverandør av pressbolter, valseblokker, støpelegeringer, tråd og høyrenhetsaluminium med et globalt produksjonsnettverk med rundt 5000 ansatte. Vi har anlegg for produksjon av primærmetall i Europa, Canada, Australia, Brasil og Qatar, og gjenvinningsanlegg i Europa og USA. To tredjedeler av vår produksjon av primæraluminium er basert på fornybar energi.

Hydro er et globalt aluminiumselskap som ønsker å være ledende i arbeidet mot en bærekraftig fremtid. Vi ønsker å skape mer levedyktige samfunn ved å innovativt og effektivt utvikle naturressurser til produkter og løsninger. I desember 2021 kunngjorde vi våre planer om å utvikle og industrialisere HalZero, en ny CO2-utslippsfri prosess for å produsere primæraluminium. I desember 2023 annonserte vi starten på å bygge en HalZero testfasilitet i Porsgrunn, og vi ble anerkjent som en «Energy Transition Changemaker» på COP28. Utviklingen av HalZero er en av flere pillarer i Hydro's forpliktelse om å bli en leverandør av nær-null CO2 aluminium.

Arbeidet mot CO2-utslippsfri aluminium ledes av enheten Teknologi og Operasjonell Driftsstøtte (TOS) i Hydro Aluminium Metall. TOS består av rundt 220 dyktige medarbeidere i Norge og Tyskland, med hovedoppgave å støtte kommersielle og operasjonelle enheter i å forbedre lønnsomhet og bærekraft både på kort og lang sikt. HalZero er en ny og innovativ måte å produsere aluminium på hvor det ikke slippes ut CO2 i produksjonsprosessen. Industrialisering av denne prosessen krever et omfattende utviklingsløp, hvor neste steg er kompetanseutvikling og drift av vårt testanlegg. Vi trenger derfor nye dyktige ansatte for å bli med på denne reisen.

Om Halzero og stilling

I det planlagte testanlegget for HalZero søker vi nå etter en teknisk fagleder, som vil være en viktig del av vårt utviklingsløp for HalZero. Målet med testanlegget er å teste viktige deler av HalZero-prosessen i moderat skala før senere oppskalering. Som teknisk fagleder i dette testanlegget vil du sammen med driftsleder og operatørene sikre en sikker og god drift. Du vil være en del av teamet med operatører som skal drifte testanlegget, og rapportere til driftsleder.

Du vil tidlig i jobben være med å planlegge drift av testanlegget, inkludert å delta i etablering av prosedyrer og arbeidsformer som er nødvendig for sikker drift. Videre får du praktisere prosedyrene og arbeidsformene du har laget i et svært høyt prioritert prosjekt for Hydro. Kompetanse fra drift av testanlegget vil være svært relevant også for fremtidige HalZero testanlegg.

Vi tilbyr

• Muligheten til å bli med på et industriutviklingsprosjekt (HalZero) helt fra tidlig fase
• En unik mulighet til å delta i drift av et testanlegg med ny teknologi i et selskap som satser for fremtiden
• Samarbeid med dedikerte og gode kolleger i et forskningsmiljø fullt av kompetanse
• Dette er en ny stilling, med gode personlige utviklingsmuligheter
• Bli med på Hydros ambisiøse reise for å vokse og styrke vår posisjon som en ledende leverandør av lavkarbon-aluminium
• Bli en del av et innovativt arbeidsmiljø på forskningssenteret på Herøya med mye kunnskap og kompetanse.
• Opplæring og relevante kurs

Ansvarsområder

• Som teknisk fagleder skal du selvstendig kunne utføre alle arbeidsoperasjoner og har et medansvar for at testanlegget fungerer. Teknisk fagleder-stillingen er i utganspunktet en dagtidsstilling, men du skal både kunne steppe inn som operatør på skift ved fravær, og kunne avlaste driftsleder ved behov. Oppgaver vil være blant annet være:
• Følge etablerte HMS standarder
• Følge og utvikle SOP'er på anlegget, samt delta i revidering av disse.
• Utføre vedlikehold på anlegget
• Støtte/avlaste driftsleder i tekniske vurderinger/arbeidsoppgaver
• Skal kunne steppe inn som vikar for driftleder om nødvendig
• Ha oversikt over status av anlegget og pågående tiltak
• Være prosesseier i vedlikeholdsoppgaver
• Sikre at driftsoppgaver blir gjennomført etter gjeldende prosedyrer, og at krav til HMS, rapportering, orden og renhold blir etterfulgt
• Kontinuerlig og tett samarbeid med ingeniører og forskere ved drift av testanlegget
• Organisere og dokumentere opplæring i samarbeid med driftslederen
• Kontinuerlig oppfølging av driften av pilotanlegget og rapportering av prosessdata
• Ta eierskap og ansvar i utførelse, rapportering og oppfølging av driftsoppgaver
• Planlegge og følge opp vedlikeholdsoppgaver og sikre at prosedyrer for arbeids- og entretillatelse etterleves.
• Ansvarlig for å videreformidle relevant informasjon til relevante mottakere
• Planlegge arbeidet på skiftet
• Opplæring

Ønskede kvalifikasjoner

• Relevant bachelor/fagskole (mekanisk/elektro) eller fagbrev (kjemi/prosess/mekanisk/elektro).
• Praktiske ferdigheter
• Ønskelig med sertifikat for gaffeltruck og traverskran
• Erfaring fra prosessanlegg vil ansees som en fordel
• Erfaring fra pilotanlegg og teknologiutvikling vil ansees som en fordel
• Beherske norsk og engelsk skriftlig og muntlig
• Evne til å utføre jobben i henhold til AMBS prinsippier og Hydro sine verdier
• Være motivert og ha stå på vilje

Hvem er du?

For å trives i rollen burde du være stukturert, nysgjerrig og motivert, samtidig som du evner å tilpasse seg å jobbe i et anlegg i utvikling. Du er praktisk anlagt og løsningsorientert, og du jobber godt selvstendig og i team. Lederegenskaper, teknisk kunnskap og ønske om å dele den kunnskapen er viktig.

Annen informasjon

Stillingen er en dagtidsstilling, men noe fleksibilitet må påregnes. Som teknisk fagleder vil du ikke ha linjelederansvar. Stillingen er individuelt avlønnet, altså ikke på tariff.

Helse, miljø og sikkerhet (HMS) er integrert i Hydros daglige virke. Det er vårt ansvar å beskytte våre ansattes helse og sikkerhet, og bidra til en bærekraftig utvikling i de nærmiljøene vi opererer. Vi søker derfor ansatte som vil bidra positivt til dette, gjennom sunne og bevisste HMS-holdninger og -handlinger.

Vi ber deg vennligst legge ved alle relevante vitnemål/fagbrev og sertifikat med din søknad. Vi aksepterer kun elektroniske søknader. Søknadsbrev og CV mottas ikke på epost. I vår rekrutteringsprosess benytter vi oss av Semac bakgrunnssjekk.

Søknadsfrist: 12.01.25

Hydro verdsetter ulike ferdigheter og synspunkter blant medarbeiderne. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Kvalifiserte søkere blir vurdert uavhengig av rase, religion, nasjonal opprinnelse, etnisitet, alder, kjønn, seksuell legning, kjønnsidentitet eller -uttrykk, beskyttet veteranstatus eller funksjonshemming. Vi streber etter å gi rettferdige muligheter for alle til å bidra og lykkes med oss.

Hvis du har spørsmål kan du kontakte:

Leder:

Malin Alette Bjørkelund Lervåg

E-post: Malin.Lervag@hydro.com

Mobil: (Norway +47) 90582709

Rekrutterer

Magnus Hallerud Christensen

Magnus.Hallerud.Christensen@hydro.com