Vi trenger flere dyktige kolleger med på laget for å sikre Oslos kollektivtransport

Europas største enkeltbestilling av hel-elektriske bybusser er et faktum. Hele 183 elektriske Solaris E18,75 er i daglig tjeneste i sentrum av Oslo.

I den forbindelse har Solaris Norge A/S tatt på seg ansvaret om drift- og vedlikehold av hele flåten, og vi har flyttet inn i to bussdepoter i Oslo. Anleggene er på Alnabru og på Stubberud.

Solaris Norge A/S ønsker med dette å utvide sin stab slik at vi kan gi den beste mulige service ovenfor vår kunde i dette særdeles viktige og strategiske bussanbudet.

Vi kan tilby en spennende og lærerik arbeidsplass med muligheter for utvikling. For oss er det viktigste å skape trivsel og godt kundefokus. Med det lykkes vi sammen.

Arbeidsoppgaver:

• Vedlikehold av elektriske busser i henhold til service - og vedlikeholdsskjema fra produsent
• Feilsøking på elektroniske system, moderne busser er nå "rullende datamaskiner"
• Påse at rutiner vedrørende garanti og reklamasjon blir korrekt håndtert sammen med nærmeste leder.
• Bidra å aktivt holde bussflåten i trafikk etter kundens krav.
• Skiftarbeid vil måtte påregnes.

Ønskede kvalifikasjoner:

• Fagbrev som mekaniker for tunge kjøretøy (relevant erfaring over tid kan kompensere).
• Fagbrev som elektriker (relevant erfaring over tid kan kompensere), dog ikke et krav
• Gjerne førerkort for buss, dog ikke et krav.
• Erfaring med teste-verktøy i form av feilsøking / utbedring / kalibrering
• Gode samarbeidsevner (skriftlig og muntlig) og med et godt humør. Gjerne også engelsk språklig.
• Ansvarsbevisst, punktlig og vet å sette kunden i førersete.
• Selvstendig og initiativrik.
• Hva vi forventer å se i en "Solaris ambassadør".
• Alle søkere som ikke har erfaring med tung-bil ønskes velkomne med sin søknad.

Vi tilbyr blant annet:

• Muligheten til å jobbe på noe av det ypperste innen elektriske mobilitet.
• Forutsigbarhet i en meget dynamisk organisasjon hvor vi alle er avhengig av hverandre.
• Ordnede lønns- og arbeidsbetingelser
• Oppfølging og kursing for å bidra til kompetanseheving og utvikling.
• Store utforinger og muligheter i en spennende bedrift i vekst.
• Kolleger som er meget kunnskapsrike og har bred erfaring fra bransjen.
• Gode forsikringsordninger (med blant annet behandlingsforsikring)
• God pensjonsordning