KSAT søker leder Prosjektkontor

I tråd med vår strategiske visjon og kontinuerlige vekst søker KSAT nå en erfaren og strategisk orientert leder til å utvikle og lede vårt Prosjektkontor (PMO). Som leder for PMO vil du ha ansvaret for å videreutvikle og forvalte selskapets prosjektstyringsmetodikk, sikre prosjektgjennomføring, og bygge en Center of Excellence for prosjektledelse. PMO vil være et sentralt virkemiddel for å sikre leveranser i henhold til våre strategiske mål, samt styrke selskapets prosjektmodenhet.

Ansvarsområder:

• Lede og drive selskapets Prosjektkontor (PMO) med fokus på strategi, metode og beste praksis.

• Utvikle og implementere prosjektstyringsrammeverk, verktøy og metodikk.

• Bygge og lede et Center of Excellence for prosjektledelse for å heve kompetansenivået i organisasjonen.

• Støtte prosjektledere med veiledning, opplæring og kvalitetssikring av prosjektarbeid.

• Kontinuerlig forbedre prosesser for økt effektivitet, kvalitet og leveransesikkerhet.

• Skape en kultur for samhandling, kunnskapsdeling og kontinuerlig forbedring.

Kvalifikasjoner:

• Utdanning innen prosjektledelse, økonomi, teknologi eller annet relevant fagområde.

• Erfaring med å etablere eller lede et Prosjektkontor (PMO).

• Sertifiseringer innen prosjektledelse (f.eks. PMP, PRINCE2, SAFe, IPMA) er ønskelig.

• God forståelse for prosjektstyringsverktøy og analysemetodikk.

• Erfaring med ledelse, coaching og kompetanseutvikling.

• Gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

• Strategisk og helhetstenkende med evne til å se både det store bildet og detaljer.

• Analytisk med sterk evne til å prioritere og ta beslutninger.

• Strukturert og resultatorientert med fokus på gjennomføring.

• Gode samarbeidsevner og evne til å bygge relasjoner på tvers av organisasjonen.

Vi tilbyr:

• En sentral og strategisk rolle i selskapets videre utvikling.

• Muligheten til å bygge opp og utvikle et moderne PMO med Center of Excellence.

• Et godt arbeidsmiljø med kompetente og engasjerte kolleger.

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver.

• Konkurransedyktige betingelser og gode muligheter for faglig utvikling.

KSAT vektlegger mangfold i rekrutteringsprosessen, og tar hensyn til kjønn, alder og kulturell bakgrunn for å sikre en inkluderende arbeidsplass. For å kunne jobbe i KSAT, må du oppfylle vilkårene for norsk sikkerhetsklarering og være egnet til stillingen. Endelige kandidater vil måtte gjennomføre en bakgrunnssjekk utført av Semac.

Du kan bli bedre kjent med oss gjennom SPACE UP YOUR CAREER: https://karriere.ksat.no/. Her vil du se hvordan vi jobber samt få muligheten til å bli kjent med mange av de fine folkene i KSAT.