Direktør til Kringvarp Føroya

Direktør til Kringvarp Føroya

Direktøren for Kringvarp Føroya, KVF, er ikke blot en institutionsleder, men har i nogen grad også ansvaret for den offentlige oplysning, der understøtter færøsk kultur, demokrati og velfærd.

Medieforbruget blandt alle aldersgrupper ændrer sig konstant med den teknologiske udvikling. Medieudvalget er større end nogensinde, og færøskproduceret indhold fylder relativt mindre sammenlignet med udenlandsk indhold.

KVF skal derfor følge udviklingen nøje og tilpasse sig for at bevare sin rolle som landets førende kulturformidler. Stillingen indebærer dermed en arbejdsplads i hurtig udvikling, hvor ledelsen må sætte mål og udarbejde strategiske arbejdsplaner for hele produktionen.

Hvis dette lyder som en spændende udfordring, er direktørstillingen i KVF sandsynligvis noget for dig.

Nedenfor findes en kort beskrivelse af stillingen og ansøgerprofilen, men vi henviser til stillings- og personprofilen for ansøgere, der ønsker nærmere indsigt i, hvad direktørstillingen i KVF indebærer.

Læs stillings- og personprofilen her: https://kvf.fo/node/187675

Stillingen

Direktøren har det daglige programansvar og varetager den administrative og økonomiske ledelse af KVF, som er organiseret i henhold til Lagtingslov nr. 61 om kringvarp fra 16. maj 2006 med senere ændringer.

Direktøren sætter også retningen for KVF og har det strategiske ledelsesansvar i samarbejde med bestyrelsen og afdelingsledelsen.

Ansøgerprofil

Som direktør er du tillidsvækkende, prioriterer troværdighed og er den offentlige repræsentant for institutionen. Du har relevant ledelseserfaring samt en relevant mellemlang eller lang videregående uddannelse. Det er en fordel, hvis du har erfaring fra mediebranchen eller som minimum solid indsigt i public service og offentlig forvaltning.

Du inspirerer til engagement, fungerer samlende, evner at fastholde mål og holde kursen. Du har indsigt i færøsk kultur og samfundsforhold, en klar forståelse af KVFs public service-opgaver og sikrer et fagligt højt niveau i institutionen. Du har grundlæggende forståelse for den administrative og økonomiske drift af en offentlig institution.

Ansættelsesproces

Stillingen vil blive opslået i færøske og nordiske medier. Ansøgninger med CV og relevante dokumenter skal sendes til umsokn@kvf.fo senest mandag den 10. marts. Angiv “Direktør til KVF” i emnefeltet.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved at kontakte Rógvi Olavson, formand for Kringvarpsbestyrelsen, på telefon +298292613.

Under samtalerne vil der kun i begrænset omfang være mulighed for at stille spørgsmål. Vi henviser derfor til yderligere oplysninger om institutionen her: https://kvf.fo/umkvf/aboutus

Ansættelsesvilkår

Stillingen, der er tidsbegrænset til fem år, aflønnes i henhold til lønramme 38 i aftalen mellem Tjenestemandsforbundet og Finansministeriet, dog uden at være en tjenestemandsstilling. Grundlønnen er pensionsgivende, og der ydes et ikke-pensionsgivende tillæg for tidsbegrænset ansættelse. Ansættelsesvilkårene fastlægges i en direktørkontrakt, der skal godkendes af Finansministeriet.