Eksfin søker en engasjert lønns- og regnskapsmedarbeider

Vi søker en engasjert lønns- og regnskapsmedarbeider

Vår lønns- og regnskapsmedarbeider skal gå av med pensjon og vi søker nå hennes etterfølger. Stillingen rapporterer til seksjonsleder økonomi og ligger under avdelingen økonomi og IT. Vår økonomiseksjon består i dag av seks medarbeidere, fordelt på fagområdene finansiell rapportering, budsjett, regnskap og lønn. Eksfin er kunde hos DFØ for leveranser av lønn- og regnskapstjenester.

Sentrale arbeidsoppgaver vil være:

• Ansvar for korrekt utbetaling av lønn og andre ytelser i Eksfin.
• Ansvar for oppfølging mot DFØ, herunder oppdatering og kontroll av persondata og lønnskjøring.
• Kontroll av reiseregninger, refusjoner, overtid og fraværsregistrering.
• Administrative oppgaver og rapportering relatert til sykefravær, permisjoner, pensjon, etc.
• Kontaktpunkt mot leverandører og andre offentlige tjenester, eksempelvis NAV og SPK.
• Samarbeid med HR om etterlevelse av retningslinjer og personalsystem
• Bistå organisasjonen løpende med rådgivning, opplæring og støtte i lønns- og personalrelaterte spørsmål.
• Systemansvarlig for lønns- og personalsystemer, herunder opplæring.
• Fakturahåndtering og andre regnskapsoppgaver.

Kvalifikasjoner:

• Utdanning innen økonomi/administrasjon, eller annen relevant utdanning
• Relevant erfaring kan erstatte utdanningskrav
• Erfaring fra lønnsrelatert arbeid og regnskap
• God kjennskap til statlig regelverk og lover relatert til lønn, reiseregninger, personal etc. . Kjennskap til statlige regnskapsstandarder (SRS) er en fordel.
• Erfaring fra arbeid med SAP, DFØ HR og Unit4 ERP er en fordel.

Vi ønsker oss en kollega som:

• Er serviceinnstilt og samarbeidsorientert
• Er selvgående og har høy gjennomføringsevne
• Er nøyaktig og strukturert
• Er fleksibel og løsningsorientert
• Har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• Er opptatt av å holde seg faglig oppdatert og utvikle fagområdet
• Har god systemforståelse og evner å ta i bruk nye systemer

I Eksfin får du en utviklende og spennende hverdag i en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag. Vi legger stor vekt på å være en kompetent og inkluderende arbeidsplass, hvor faglig utvikling står sentralt.

Har du spørsmål til stillingen?

Ta gjerne kontakt med Økonomisjef Martine Bergstøl mob. +47 911 22 871.

Søknadsfrist: 9. mars 2025

Ansettelse i Eksfin skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og tariffavtaler for statsansatte. Du vil dekkes av pensjons- og forsikringsordninger som medlem av Statens Pensjonskasse.

Før eventuell tilsetting må politiattest fremlegges. Den må ikke være eldre enn tre måneder og fremlegges på forespørsel.

I Eksfin er det et mål å oppnå en balansert sammensetning av ansatte og reflektere mangfoldet i befolkningen. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for ansatte som har behov for det.

Eksfin er underlagt offentlighetsloven. Søkerlisten til stillingen er offentlig når det bes om innsyn. Dersom en søker ønsker å bli unntatt må dette begrunnes og søker vil bli kontaktet.

Eksfin gjennomfører bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater via vår samarbeidspartner Semac AS, www.semac.no. Ytterligere spørsmål kan stilles til våre kontaktpersoner