Stipendiat i engelsk lingvistikk

UiB - Knowledge that shapes society

Through robust and close interaction with the world around us - globally, nationally and locally - we shall be instrumental in building a society based on knowledge, skills and attitudes.

Do you want to take part in shaping the future?

Video: https://www.youtube.com/watch?v=oyaThmIq6Kg

Stipendiat

Velkomen som søkjar til ei stipendiatstilling i engelsk lingvistikk ved Institutt for framandspråk. Planlagd oppstart er 1. august 2025 eller etter avtale. Stillinga er for ein åremålsperiode på fire år.  

Institutt for framandspråk har ni ulike språkfag: arabisk, kinesisk, engelsk, fransk, tysk, italiensk, japansk, russisk, spansk språk og latinamerikastudiar. Det blir undervist og forska i disiplinane språk/lingvistikk, litteratur, historie/kulturkunnskap og didaktikk. Instituttet har kring 60 fast tilsette i vitskaplege stillingar, rundt 20 stipendiatar og postdoktorar og elleve administrativt tilsette. Sjå http://www.uib.no/fremmedsprak (http://www.uib.no/fremmedsprak) for meir informasjon om instituttet. 

Stipendiaten vil vere knyt til fagseksjonen for engelsk lingvistikk ved Institutt for framandspråk og forskingsgruppa Language Data and Language Change (LDLC) (https://www.uib.no/fremmedsprak/149821/language-data-and-language-change-ldlc) ved same institutt. Prosjektet til stipendiaten må passe inn saman med forskingsinteressene til medlemmene av engelskseksjonen og vere relevant for LDLC-forskargruppa på feltet engelsk lingvistikk. Moglege forskingsfelt inkluderer, men er ikkje strengt avgrensa til: 

• språkleg variasjon og endring på alle lingvistiske nivå (fonetikk/fonologi, morfologi, syntaks, semantikk) 
• synkron eller historisk lingvistikk 
• korpuslingvistikk 
• språkkontakt 
• kontrastiv lingvistikk 

Stipendiaten sitt prosjekt må leggje vekt på bruk av empiriske data og bør vektleggje kvantitativ argumentasjon. Prosjektet bør vere forankra i og/eller informert av lingvistisk teori. 

Om stipendiatstillinga og forskarutdanninga

Stipendiatstillinga har som hovudmål å leie fram til ein ph.d.-grad, som kvalifiserer for sjølvstendig forskingsverksemd og for anna arbeid i samfunnet som krev særleg kompetanse. Samla stipendperiode er fire år, der 2,5 år er sett av til arbeid med sjølve doktorgradsprosjektet, mens ett år av tida blir nytta til anna, karrierefremjande arbeid knytt til undervisning, formidling og administrasjon. Plan for denne delen av stillinga blir avtalt med instituttet ved tilsetjing.  Dei resterande seks månadene er satt av til opplæringsdelen.

Stipendiatar skal delta i Det humanistiske fakultetet sitt ph.d.-program (https://www.uib.no/hf/131797/phd-programmet-ved-det-humanistiske-fakultet-innhald-og-struktur). Ph.d.-programmet inneheld ein opplæringsdel på 30 studiepoeng, som til saman utgjer eitt semester.

 Kvalifikasjonar og eigenskapar

• Søkjaren må ha norsk mastergrad eller tilsvarande utanlandsk grad i engelsk lingvistikk. Det er ein føresetnad at mastergraden er oppnådd før søknadsfristen går ut. Annan grad enn norsk mastergrad blir vurderte etter krav frå Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse, og opptakskrava for ph.d.-programmet ved Det humanistiske fakultet.  
• Søkjaren må kunne arbeide sjølvstendig og strukturert og ha gode samarbeidsevner.  
• Søkjaren må meistre engelsk  flytande både munnleg og skriftleg.  
• Dokumenterte ferdigheiter i bruk av moderne korpusreiskapar er ein føremon. 
• Erfaring frå formidlingsarbeid er ein føremon.  

Søkjarar vil bli vurderte etter opptakskrav frå Det humanistiske fakultet, etter Ph.d.-programmets pkt. 2.1. (https://www.uib.no/hf/131797/phd-programmet-ved-det-humanistiske-fakultet-innhald-og-struktur#2-opptak)

Søkjarar må leggje fram ei prosjektskisse til eit forskingsprosjekt som skal munne ut i ei doktorgradsavhandling, samt ein framdriftsplan for prosjektet. 

Ved vurderinga av søknadene blir det lagt vekt på den vitskaplege kvaliteten i prosjekta, kor gjennomførleg dei skisserte prosjekta er, samt dei faglege grunnkvalifikasjonane hjå søkjarane. Det vil vidare bli lagt vekt på fagstrategiske omsyn, motivasjon og kor personleg eigna søkjarane er.

Vi tilbyr

• eit godt og fagleg utfordrande arbeidsmiljø 
• Bruttoårsløn på kr 560 000 i full stilling (kode 1017). Vidare lønsopprykk skjer etter ansiennitet i stillinga.
• medlemskap i Statens pensjonskasse 
• gode velferdsordningar  

Slik søkjer du stillinga

Søknaden skal sendast elektronisk via lenkja «SØK STILLINGA» på denne sida. Søkjaren må nytte det elektroniske cv-skjemaet. Søknaden skal innehalde:  

• Søkjaren må leggje ved ei prosjektskisse til eit forskingsprosjekt som skal munne ut ei doktorgradsavhandling innafor engelsk lingvistikk, saman med ein framdriftsplan for prosjektet. Prosjektskissa skal vere på inntil fem sider/12 000 teikn medrekna mellomrom (litteraturliste ikkje medrekna). Prosjektskissa skal skildre det vitskapelege prosjektet tydeleg, med forskingsbakgrunn, hovudproblemstillingar, teori, metode, etiske aspekt og ein tidsplan for gjennomføring. Skissa må òg tydeleg vise korleis ph.d.-prosjektet passar inn i fagmiljøet i engelsk lingvistikk og forskargruppa Language Data and Language Change ved Institutt for framandspråk.  
• litteraturliste for prosjektskissa  
• Framdriftsplan for heile varigheita for prosjektet, inkludert tid til det karrierefremjande arbeidet og obligatorisk opplæringsdel.  
• ei kort utgreiing om søkjaren sine forskingsinteresser og motivasjonen for å søkje stillinga  
• CV  
• karakterutskrift og vitnemål for bachelor- og mastergrad. Dersom omfanget på masteroppgåva ikkje er oppgitt i karakterutskrifta eller vitnemålet for mastergraden, må det leggjast ved stadfesting frå den gradgjevande institusjonen som spesifiserer omfanget av oppgåva i ECTS.  
• eit kort samandrag av masteroppgåva eller tilsvarande oppgåve (inntil tre sider)  
• liste over eventuelle faglege publikasjonar (publikasjonsliste)  
• eventuelle publikasjonar eller tekstutdrag (inntil tre)  
• relevante attestar  
• namn og kontaktopplysningar til to referansepersonar, der ein av desse må vere hovudrettleiaren frå masteroppgåva eller tilsvarande oppgåve  

Søknad og vedlegg må vere på norsk, eit anna skandinavisk språk eller engelsk. Dokumentasjon på andre språk må følgjast av attestert omsetjing til engelsk eller eit skandinavisk språk. Vedlegga kan vere i Word- eller PDF-format og må lastast opp i Jobbnorge innan søknadsfristen. Den sakkunnige komiteen kan i særskilte tilfelle be om ettersending av dokumentasjon.  

Aktuelle søkjarar blir kalla inn til intervju.  

Nærare om tilsetttingsprosessen her (https://www.uib.no/foransatte/74251/s%C3%B8keprosessen#s-knadsprosessen-i-midlertidige-vitenskapelige-stillinger-stipendiat-postdoktor-og-forsker-nbsp-).  

Formal regulations 

Applicants who have already held a PhD position at the University of Bergen are not eligible to apply for this position.  

The employment period may be reduced for candidates who have previously been employed in a recruitment position at other institutions.  

The PhD position demands that the applicant has their regular workplace at the University of Bergen and comply with the guidelines that apply to the position at all times.  

General information:

Detailed information about the position can be obtained by contacting Professor Randi Koppen on e-mail randi.koppen@uib.no or telephone (+47) 55 58 23 68. Questions of an academic nature can be directed to the coordinators of the Language Data and Language Change research group, Jerzy Nykiel, by e-mail jerzy.nykiel@uib.no or telephone +47 55582358, and Kristian Rusten by e-mail kristian.a.rusten@uib.no or telephone +47 55585195 .  

Diversity is a strength that enables us to solve our tasks even better. UiB therefore needs qualified employees regardless of gender, ethnicity, religion, worldview, disability, sexual orientation, gender identity, gender expression, and age. Diversity enables us to solve our tasks even better. UiB therefore needs qualified employees regardless of gender, ethnicity, religion, worldview, disability, sexual orientation, gender identity, gender expression, and age.  

 

We encourage applicants with disabilities, immigrant backgrounds, or gaps in their CV to apply. By indicating such circumstances in your application, you may receive favourable consideration. We ensure that at least one qualified applicant from each of these groups is invited for an interview as part of our commitment to inclusivity and equal opportunity.  

We encourage men to apply. If multiple applicants have approximately equivalent qualifications, the rules pertaining to moderate gender quotas shall apply. 

The University of Bergen applies the principle of public access to information when recruiting staff for academic positions. Information about applicants may be made public even if the applicant has asked not to be named on the list of persons who have applied. The applicant must be notified if the request to be omitted is not met.  

Questions or inquiries about the electronic application process can be directed to the Faculty of Humanities at fakadm@hf.uib.no

Life as a PhD candidate at UiB

Marion Claireaux tells about life and work as a PhD candidate at UiB.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=nrtp6VxMeJ4&index=2&list=PLf8ZIYfAO0qjhROTj6SthDbSScg0lSO6G