Medarbeider til energistatistikk

Seksjon for energi-, miljø- og transportstatistikk utvikler statistikk knyttet til energi, utslipp til luft, avfall og
transport. Vi søker en ny kollega til utarbeidelse og videreutvikling av statistikk på energiområdet. Statistikkene har stor betydning for myndighetenes oppfølging av nasjonale mål og for internasjonale forpliktelser. Stillingen kan innebære deltakelse og eventuelt prosjektledelse både nasjonalt og internasjonalt. Vi har tett kontakt med blant annet departementer, direktorater og ulike kompetansemiljø. SSB er i ferd med å flytte statistikkproduksjonen over på ny skybasert dataplattform, og stillingen omfatter både statistikkfaglige- og IT-relaterte utviklingsoppgaver. Vi søker etter deg som har relevant fagbakgrunn og interesse for programmering.

Arbeidsoppgaver

• Utvikling av energistatistikk
  
• Planlegging, drift, kvalitetssikring og dokumentasjon av statistikkproduksjon
  
• Håndtering av datafiler og programmering
  
• Tolkning, analyse og formidling av resultatene
  
• Kommunikasjon med de som rapporterer inn tall og brukere av statistikkene, samt internasjonal rapportering
  
• Noe reising og internasjonal representasjon kan bli aktuelt

Kvalifikasjoner

• Utdanning på mastergradsnivå, fortrinnsvis innen teknisk-naturvitenskapelige fag, miljø, bærekraft eller
  samfunnsfag
  
• Gode IT-kunnskaper og interesse for/erfaring med programmering, for eksempel i Python og/eller R
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  
• Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet

Personlige egenskaper

• Du er analytisk og har god tallforståelse
  
• Du er systematisk, kvalitetsbevisst og har evne til å jobbe målrettet
  
• Du trives med, og er god til å samarbeide med andre
  
• Du er initiativrik og har evne til å tenke nytt

Hos oss får du

• Jobb et sted der du bidrar til å løse et viktig samfunnsoppdrag, samtidig som du får jobbe i et spennende fagmiljø. Som medarbeider i SSB får du jobbe med kompetente fagpersoner i en organisasjon som har stor tillit i befolkningen og blant beslutningstakere. Vi har gode muligheter for faglig utvikling. Vi tror på et aktivt medarbeiderskap hvor vi tar ansvar for egen utvikling og læring i tett samarbeid med flinke kollegaer og ledere.
  
• For oss er en god balanse mellom jobb og fritid viktig. Du får fleksitid, betalt overtid og sommertid i perioden 15. mai til og med 14. september. Hverdagen i SSB er hybrid og fleksibel, med mulighet for å jobbe noe hjemmefra.
  
  I tillegg tilbyr vi:
  
• Fast ansettelse som førstekonsulent/rådgiver/seniorrådgiver med lønn p.t. kr 524 000 - 759 100, avhengig av kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for særlig godt kvalifiserte søkere.
  
• Aktive velferds- og idrettsforeninger, med idrettsaktiviteter som fotball, innebandy og løping.
  
• Mulighet til én time trening i uken i arbeidstiden, med treningsrom i kontorlokalene.
  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse som betyr at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser.
• Fra sommeren 2025 er mulig å jobbe i SSB sitt nye bygg ved Kongsvinger stasjon.
  
  Verdt å merke seg før du søker:
  
• For at vi best mulig skal kunne vurdere din søknad, trenger vi at du innen søknadsfristen registrerer relevant dokumentasjon i den elektroniske søkeportalen (attester, vitnemål osv.). For kandidater som vi vurderer å ansette kan vi utføre bakgrunnssjekk og kontroll av dokumentasjon.
  
• Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker å bli unntatt. Vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss.
  
• SSB skal være et godt sted å jobbe for alle, og vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å løse fremtidens oppgaver. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandringsbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker på stillingen. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi inviterer minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppe til intervju. Dersom du har behov for særskilt tilrettelegging vil vi strekke oss langt for å imøtekomme ditt behov.