Spesialkonsulent II - Endringsledelse og prosesstøtte

Har du erfaring med å lede endringsprosesser og prosjekter? Da kan du bli vårt nye teammedlem.

Stillingen er en del av et tverrfaglig og utviklingsorientert team som består av fire medarbeidere med ulik fag- og erfaringsbakgrunn. Vårt oppdrag er å bistå bydelens ledere med planlegging og gjennomføring av sammensatte utviklings- og forbedringsprosesser, samt bygge kultur for kontinuerlig forbedring og tjenesteutvikling.

Vi er nå på jakt etter en engasjert og utviklingsorientert kollega som liker å jobbe strukturert og målrettet med forbedring og endring av tjenester. Vi er et team som er opptatt av å dele med og lære av hverandre.
En lærende organisasjon, mot til å lede og behovsdrevet utvikling er noen av våre strategiske satsinger. Vi tror at de beste løsningene skapes i samarbeid mellom medarbeidere, innbyggerne og deres nettverk. For å kunne fortsette å levere nødvendige tjenester til våre innbyggere i tiden som kommer, kreves det omfattende endringer.

Du vil ha mulighet til å påvirke og forme stillingen i samarbeid med teamet og nærmeste leder.

Arbeidsoppgaver

• Planlegge og gjennomføre utviklings- og forbedringsarbeid i samarbeid med bydelens ledere
• Gi veiledning og prosesstøtte til bydelens ledere
• Sikre involvering av innbyggere, medarbeidere og andre aktuelle aktører i endrings- og utviklingsprosesser
• Sikre innhenting av kunnskap om innbyggerbehov som legges til grunn for utforming av tjenester
• Spre kunnskap om bruk av metoder for tjenesteutvikling og kontinuerlig forbedring/LEAN
• Utarbeide saker om omstillingsarbeidet til administrative og politiske utvalg
• Samarbeide, innhente og dele erfaringer med fagmiljøer på tvers av virksomhetene i Oslo kommune
• Andre oppgaver kan fortløpende bli tillagt stillingen

Kvalifikasjoner

• Du har treårig relevant høyskoleutdanning, minimum bachelornivå og relevant videreutdanning
• Det er ønskelig at du har erfaring fra offentlig sektor og fra Oslo kommune
• Du har erfaring og dokumenterte resultater fra endrings- og utviklingsprosesser, prosjektarbeid og prosjektledelse
• Du er behovs- og brukerorientert og legger til rette for å omgjøre innsikt til løsninger
• Du har eller er interessert i å tilegne deg kompetanse innenfor kontinuerlig forbedring/LEAN
• Du har et godt visuelt blikk og evner å fremstille komplekse problemstillinger på enkle visuelle måter
• Du har forståelse for og erfaring fra å jobbe i en politisk styrt virksomhet
• Du har svært gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner

Personlige egenskaper

• Du har gode relasjonelle ferdigheter og liker å jobbe teambasert
• Du trives med å lære andre til å jobbe med kontinuerlig forbedring og tjenesteutvikling
• Du evner å balansere det mellommenneskelige i endringsarbeidet og samtidig sikre fremdrift
• Du er strukturert, jobber godt selvstendig og klarer å håndtere flere prosesser på en gang
• Du er nysgjerrig og tør å utfordre det etablerte
• Du liker å følge med på og ta i bruk ny teknologi

Personlig egnethet vil bli vektlagt i utvelgelsesprosessen

Vi tilbyr

• En sentral stilling med mulighet til å være med og utvikle framtidige kommunale tjenester
• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• Hyggelige og inkluderende kollegaer
• Oslo kommunes fordelaktige forsikrings- og pensjonsordning
• Lønn etter gjeldende avtaleverk
• Fleksibel arbeidstid
• Hjemmekontor etter avtale

Tiltredelse etter avtale