Sykehusplanlegger evaluering og analyse

Seksjon Analyse og evaluering består av fem erfarne medarbeidere i Sykehusbygg. Alle med solidekspertise innen kvantitative analyser og evalueringer av sykehus. Sammenjobber vi for å bidra til en kunnskapsbasert planlegging og bygging av norskesykehus. Vi har ansvar for å utvikle en felles metodikk som sikrer systematiskog effektiv evaluering både av plan- og byggeprosesser og sykehus i drift. Vileder ofte evalueringsprosjekter i samarbeid med kollegaer i Sykehusbygg.Formidling av resultater, både internt og eksternt, er viktig. Dette vil ogsåinnebære bidrag som styrker innholdet i Kunnskapsbanken vår. Vi ønsker å styrkevårt evalueringsteam med en person som har et stort engasjement forkunnskapsutvikling, analyser og evaluering.

Du vil ha arbeidssted enten ved vårt kontor i Trondheim eller Oslo, og du må væreforberedt på noe reisevirksomhet.
Trondheim: Holtermanns veg 3
Oslo: Hoffsveien 4

Arbeidsoppgaver

• Delta i utviklingen av evalueringsmetodikk (kvalitative og kvantitative metoder) for ulikeevalueringsformer (før- og etterevaluering, prosessevaluering etc.).
• Planlegge, delta i og lede evalueringsprosjekter på vegne av våre oppdragsgivere.
• Formidling av evalueringsresultater til andre i Sykehusbygg, til helseforetak, eiere m.m.
• Bidra til styrking og utvikling av innholdet i Sykehusbygg sin kunnskapsbank.

Kvalifikasjoner

• Mastergrad eller doktorgrad innen helsefag, arkitektur, samfunnsvitenskap eller lignende
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanningskrav
• Erfaring med kvalitativ eller kvantitativ forskningsmetode
  
  Ønsket tilleggskompetanse:
• Tidligere erfaring med evaluering av byggprosjekter, eller arbeid fra sykehus vil være en styrke
  

Personlige egenskaper

Vi legger også vekt på dine personlige egenskaper og ser gjerne at du:

• kommuniserer godt på norsk, skriftlig og muntlig
• evner å arbeide systematisk, analytisk og målrettet
• liker å jobbe i team og benytte andres kompetanse
• er effektiv, pålitelig, løsningsorientert og en god lagspiller

Vi tilbyr

I Sykehusbygg vil du få en spennende og variert jobb i et sterkt kompetansemiljø. Vårt arbeidsmiljøer preget av høyt engasjement, hjelpsomme kollegaer og mye humor. Vi tilbyrkonkurransedyktig lønn, offentlig pensjonsordninger og forsikringsordninger. Duvil også ha mulighet til fleksibel arbeidstid og betalt lunsjpause. Vi tilbyrgode utviklingsmuligheter og bruker skybasert arbeidsmetodikk og digitaleverktøy for å jobbe smidig og effektivt.

Vi vet at mange ønsker seg en fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Hos oss kan man inngå avtale om delvis hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at dette lar seg gjøre.

Sykehusbygg har ansvar for prosjekter over hele landet. Som ansatt må du derfor påregne noe reisevirksomhet.

Sykehusbygg er i stadig utvikling og endringer skjer raskt. Dersom det i løpet av rekrutteringsprosessen oppstår rekrutteringsbehov med tilsvarende kvalifikasjonskrav ved Sykehusbyggs øvrige prosjekter, kan søkerliste også bli benyttet til å rekruttere inn i disse rollene.

Dokumentgjennomgang av din utdanning og erfaring er en viktig del av vårt vurderingsgrunnlag. Vi ber deg derfor laste opp dette i din profil i rekrutteringsløsningen slik at dokumentene er tilgjengelig for oss før eventuelt førstegangsintervju.

Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra denne, bes begrunne dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke kan tas til følge, vil søker bli kontaktet før søkerlisten offentliggjøres. Jfr. Offentleglova §25 annet ledd.