Norsk Rikstoto søker juridisk direktør

Norsk Rikstoto er som en av to godkjente aktører innen pengespill i Norge underlagt strenge konsesjonsvilkår og høye krav til å fremme ansvarlig spill. Arbeidet innen dette feltet er kritisk for å opprettholde og styrke spillernes tillit, samfunnets oppfatning og eieres forventning til Norsk Rikstoto, og til konsesjonsmodellen som helhet.

For å styrke etterlevelsearbeidet ansetter Norsk Rikstoto nå en juridisk direktør som skal lede en nyopprettet avdeling. Avdelingen vil ha ansvar for at virksomheten til enhver tid overholder regelverk innen bl.a. GDPR, anti-hvitvasking, risikovurderinger, compliance og ansvarlighetsrammeverket. I tillegg ser en for seg at avdelingen skal ha ansvar for omdømmebygging.

Juridisk direktør blir en nøkkelperson i Norsk Rikstotos ledergruppe. Du vil jobbe variert med utføring av juridiske oppgaver knyttet til virksomhetens drift og utvikling. Stillingen rapporterer til adm. direktør.

Ansvar og arbeidsoppgaver:

• overordnet ansvar for at Norsk Rikstoto overholder sine juridiske forpliktelser og etiske retningslinjer
• lede, utvikle og motivere ansatte i juridisk avdeling
• være rådgiver og ressursperson i alle juridiske spørsmål
• se til at virksomheten kontinuerlig videreutvikler og vedlikeholder ansvarlighetsrammeverket og sørger for oppfølging av kunder i sårbare grupper
• sørge for at virksomheten utvikler og vedlikeholder verktøy for å forebygge og avdekke hvitvasking, med spesielt fokus på spillsikkerhet og -manipulering
• inneha formell rolle som selskapets anti-hvitvaskingsansvarlig
• fungere som styresekretær og bistå som ressursperson for styret i juridiske spørsmål

Kompetanse:

• juridisk utdannelse (cand.jur. / master i rettsvitenskap)
• bred forretningsjuridisk kompetanse, kunnskap om anti-hvitvasking og GDPR er ønskelig
• erfaring fra regulerte/konsesjonsunderlagte virksomheter eller fra miljøer hvor anti-hvitvasking og arbeid med GDPR er sentralt
• forståelse for dynamikken i virksomhet hvor både kommersiell drift og andre interesser er representert
• god relasjonsbygger, skaper tillit, felles kultur og samhold
• trives med å være en operativ leder som er «hands on», er jordnær og usnobbete
• god på å navigere i et landskap med ulike interessenter, både internt og eksternt
• meget gode formuleringsevner, både skriftlig og muntlig

For nærmere informasjon, ta kontakt med Freja Landewall eller Ole Petter Melleby i ISCO Group, tlf. 22 06 87 00.

CV og kortfattet søknad registreres snarest og senest innen 27. september 2020 på iscogroup.no.