Avdelingssykepleier
Sykehuset Innlandet HF
- Frist 04.03.2024
- Ansettelsesform Fast
Avdelingssykepleier
Medisinsk sengepost Hamar er i dag organisert som en enhet med 44 senger. Sengeposten er delt inn i 5 faggrupper som er fordøyelsessykdommer og kreft, endokrinologi, nyre og intox, infeksjon og lunge, akutt hjerneslag/hjerte og egen hjerte-gruppe.
Sengepostenharbudsjettert 57,25 faste årsverk ogledes i dag av et lederteam bestående av to avdelingssykepleiere og og to fagsykepleiere.
Sengeposten vil i løpet av 2024 bli delt til to selvstendige enheter med hver sin avdelingssykepleier og fagsykepleier. Dette blir en spennende og viktig prosess. Er du klar for en utfordring, har mye energi og gode ideer? Da ønsker vi at du søker! Dette er en unik mulighet til å være med å bygge egen avdeling, etablere gode rutiner og gode relasjoner med ansatte i "ny" sengepost.
Som ny avdelingssykepleier i Sykehuset Innlandet får du tilrettelagt opplæring og systematisk oppfølging av avdelingssjef.
Stillingen er ledig fra 1. juni.
Arbeidsoppgaver
Hovedoppgaver for avdelingssykepleierer personalansvar og oppfølging av ansatte i egen avdeling. Videre å sikre faglig og økonomisk god drift med kompetanseplaner, bemanningsplaner og turnus som verktøy. Avdelingssykepleier har ansvar for gjennomføring og systematisk oppfølging av årlig HMS-runde og Forbedringsundersøkelsen.
- Avdelingssykepleier skal utvikle avdelingen i tråd med medisinsk utvikling, strategiske mål og myndighetskrav
- Avdelingssykepleier er med i avdelingens lederteam
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som sykepleier
- Utdanning innen ledelse og/eller ledelseserfaring
- Strukturert
- Evne til å jobbe selvstendig
- Erfaring med lov- og avtaleverk samt turnusplanlegging vil være en fordel
- Må beherske norsk skriftlig og muntlig
Personlige egenskaper
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner og evne til å bygge gode relasjoner
- God arbeidskapasitet med evne til nytenkningog omstilling
- Evne til å jobbe selvstendig og prioritere mellom oppgaver
- Evne til å jobbe målrettet i team
- Evne til å ta beslutninger
- Omgjengelig med positiv innstilling
- Serviceinnstilt og imøtekommende
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Det er pliktig medlemskap i pensjonsordning
Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.
Om arbeidsgiveren
Sykehuset Innlandet ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse, kulturell og etnisk bakgrunn. Det samme gjelder om du har hatt et lengre avbrudd fra arbeidslivet.
Divisjon Elverum-Hamar har rundt 1600 ansatte og behandler årlig 150 000 pasienter. Divisjonen er hovedsenter for øye, karkirurgi, urologi og mammae-endokrin kirurgi og har avdelinger i indremedisin, onkologi, akuttmedisin, ortopedi, gastrokirurgi, øre/nese/hals, bildediagnostikk, barn og ungdom, gynekologi og føde-barsel.
- Sektor: Offentlig
- Lederkategori: Leder
- Sted: Skolegata 32, 2318 Hamar
- Bransje: Helse og omsorg
- Stillingsfunksjon: Ledelse, Sykepleier
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
Avdelingssykepleier, Ledelse, Fast
meta.heading
- FINN-kode 340953844
- Sist endret