En politisk leder med driv

Vil du være med å bevege samfunnet i en mer hørselsvennlig retning? Hørselshemmedes Landsforbund har 65 200 medlemmer og er i vekst. En million mennesker i Norge har utfordringer med hørselen.

Vi ser etter leder av politisk avdeling. Du må gjerne være en som elsker både å våkne og sovne til nyhetene.  Du vil komme inn i et miljø som satser offensivt på organisasjonsutvikling og ønsker å være tydelig til stede i samfunnsdebatten når det gjelder våre saker. Vi søker en fremoverlent person som kan bidra til at vi utvikler politiske løsninger og gjør hørselssaken kjent blant nøkkelpersoner i politikk og forvalting. Du er strategisk og har god kjennskap til norsk samfunnsliv og politikk, relevant nettverk, samtidig som du har god forståelse for arbeidet i frivillig sektor.

Arbeidsoppgaver:  

• ansvar for det politiske arbeidet, politikkutvikling og myndighetskontakt
• ansvar for at HLFs organisasjon inspireres til kunnskapsbasert politisk arbeid
• ansvar for å utvikle og avholde skoleringer og møteplasser for interessepolitisk arbeid
• dialog med viktige alliansepartnere og fagmiljø
• dialog med forskningsmiljøer og bestiller dokumentasjonsgrunnlag for vårt strategiske arbeid
• bidrar kreativt til kampanjer med politisk spiss
• deltar som foredragsholder på møter og ulike kurs
• personalansvar for de som til enhver tid er ansatt i avdelingen
• er en del av ledergruppen og bidrar bredt i det strategiske arbeidet

Din profil:

• relevant høyere utdanning
• erfaring fra politisk arbeid og har relevant nettverk
• god samfunnskunnskap, kjennskap til spesialisthelsetjenesten, kommunale velferdstjenester og bredden i HLFs sakskompleks innen utdanning, arbeid og inkludering
• engasjement for å styrke hørselssaken
• erfaring med å skrive høringssvar
• har ledererfaring

Personlige egenskaper:

• samfunnsengasjert med interesse for politikk og frivillig sektor
• utadvendt og med gode samarbeidsegenskaper
• analytisk, initiativrik og høy gjennomføringsevne
• meget god skriftlig formuleringsevne
• stor arbeidskapasitet, strukturert og grundig

Annet:

Søknadsfrist: 3. april.

Pensjonsordning. Lønn etter avtale.

For mer informasjon, ta kontakt med generalsekretær Inger Helene Venås på telefon 909 83 242

Vi er en inkluderende arbeidsplass, og ønsker å ansette personer som bidrar til utvikling av mangfoldet hos oss. Vi oppfordrer personer med innvandrerbakgrunn, hørselsutfordringer eller nedsatt funksjonsevne til å søke.