Barnehageleder (styrer)
Rælingen kommune
- Frist 15.09.2024
- Ansettelsesform Fast
Vil du være med på spennende utviklingsarbeid?
Da kan en lederstilling for Blystadlia barnehage være den rette muligheten for deg!
Rælingen kommune vokser, og vi tilpasser organisasjonen for å møte fremtidige utfordringer. Prosjektet «Bærekraftig og nyskapende kommune» skal hjelpe oss å jobbe smartere og mer effektivt. Fra 1. januar 2024 innførte vi en ny struktur som gir smidigere ressursbruk og økt tverrfaglig samarbeid gjennom teamarbeid. Dette styrker ledelsen og fremmer helhetlige tjenester på tvers av organisasjonen.
Som leder i Blystadlia barnehage vil du bidra til å utvikle den nye organiseringen av oppvekstområdet og forbedre kvaliteten i både din egen barnehage og i Rælingsbarnehagen. Blystadlia har 6 avdelinger fordelt på to nærliggende bygg, med en styrer i full stilling og en avdelingsleder/assisterende styrer i 50% stilling. Du blir en del av et spennende utviklingsarbeid med fokus på kvalitet og tverrfaglig samarbeid for barnas beste.
Rælingen kommune har 8 kommunale barnehager med en felles ambisjon om å skape et trygt, inkluderende miljø som fremmer barnas trivsel, vennskap, lek, læring og helse. Barnehagelederne jobber tett sammen for å sikre høy kvalitet og støtte hverandre i utviklingsarbeidet. Vi ser etter en modig leder som ønsker å bli en del av vårt engasjerte og samarbeidende team.
Stillingen som barnehageleder (styrer) i Blystadlia barnehage er ledig fra 01.09.2024.
Mer informasjon om barnehagen finner du her: https://www.ralingen.kommune.no/artikkel/Blystadlia-barnehage
Dine arbeidsoppgaver vil være:
- Lede, drifte og utvikle barnehagen i tråd med lov og forskrift/rammeplan
- Se Rælingsbarnehagen samlet og bidra til å skape helhet og sammenheng til det beste for barna
- Ta ansvar for at barnehagen når fastsatte mål, ved hjelp av riktig kompetanse og kapasitet innenfor gitte rammer
- Bidra til gjennomføring av gode utviklings-/endringsprosesser
- Følge med på aktuell forskning og utvikling innen fagfeltet
- Stimulerer til faglig utvikling og kompetanseheving blant medarbeidere
- Prioritere personalledelse som bidrar til gode relasjoner og tillit og som grunnlag for medarbeidernes mestringstro, autonomi og fleksibilitetsvilje
- Bidra til helhetlige, koordinerte og innbyggerorienterte tjenester
- Fremme en organisasjonskultur som bygger opp under felles retning, visjon og verdier og benytte smidige arbeidsformer som fremmer fleksibilitet, innovasjon, kontinuerlig forbedring og tverrfaglig teamarbeid
Kvalifikasjoner
TIl stillingen er det krav om at du har barnehagelærerutdanning eller annen relevant universitets- eller høgskoleutdanning som gir barnefaglig og pedagogisk kompetanse.
Det er ønskelig at du har erfaring som barnehagestyrer, evt. annen ledererfaring, og gjerne erfaring med endringsarbeid.
I tillegg er det krav om at du har gode skriftlige- og muntlige kommunikasjonsevner, på norsk.
Personer med utenlandsk yrkeskvalifikasjon må kunne dokumentere norskkunnskaper i hht barnehagelovens §27. Pedagogisk utdanning fra utlandet må være godkjent for arbeid som barnehagelærer av HK dir.. Dokumentasjon må vedlegges når du søker stillingen for at søknadens skal tas i betraktning.
Det er krav om at det forevises politiattest før tiltredelse fra personer som i sitt arbeid er i kontakt med barn, ungdom, brukere og pasienter,- i henhold til lovhjemmel som gjelder for stillingen.
For at din søknad skal bli tatt i betraktning ber vi deg legge ved dokumentasjon på din utdannelse og arbeidserfaring, i form av vitnemål og tjenestebevis/arbeidsattester.
Du er en person som
- er resultatorientert, og kan vise til gode resultater som leder, og er opptatt av å levere iht rammeplanen og andre føringer
- har faglig integritet, arbeider kunnskapsbasert og er utviklingsorientert
- evner å balansere drift og utvikling på en god måte
- har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, er løsningsfokusert og raus
- har evne til å inspirere og motivere dine medarbeidere, samtidig som du stiller tydelige krav
- kan håndtere flere og sammensatte arbeidsoppgaver, og gjøre prioriteringer
- har mot til å lede endringsprosesser
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Vi tilbyr
Hos oss vil du få varierte og spennende arbeidsoppgaver i et faglig utviklende fellesskap. Vi har et godt samarbeid mellom barnehagelederne og tverrfaglige samarbeidspartnere.
Barnehagen har god pedagogdekning og du vil få mulighet for fri jul og påske da barnehagen er stengt. I tillegg har vi fleksibel arbeidstid og gode lønnsbetingelser.
Rælingen kommune har gode pensjons- og forsikringsordninger, blant annet fritidsforsikring. Vi har også et velfungerende bedriftsidrettslag som arrangerer blant annet turer, treninger og kurs. Hver sommer arrangeres det sommerfest for alle ansatte i kommunen.
Om arbeidsgiveren
Rælingen kommune har litt over 20 000 innbyggere og ligger sentralt i Akershus fylke med kort vei til Lillestrøm, Oslo og Gardermoen. Du vil møte en moderne og utviklingsorientert kommune med nærhet til både det urbane og det landlige.
Kommunen er i sterk vekst, og har fått et sentrumsområde på Fjerdingby med boliger, forretninger, helse- og kulturtjenester . I tillegg utvikles Marikollen idrettspark med nye skiløyper, alpinbakker, hoppbakker og friområder sammen med eksisterende fotballbaner og idrettshall.
Rælingen kommune ser mangfold som en styrke, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.
- Sektor: Offentlig
- Lederkategori: Leder
- Sted: Ulvefaret 32, 2014 Blystadlia
- Bransje: Barn, skole og undervisning
- Stillingsfunksjon: Styrer
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
barnehageleder, barnehagelærer, barnehage, barn, ledelse
meta.heading
- FINN-kode 368292866
- Sist endret