DAGLIG LEDER/KOORDINATOR FOR HOGGANVIK LANDSBY

Ansvar og oppgaver: 

• Lede, koordinere og følge opp den daglige driften av landsbyen i samarbeid med ledergruppen, inkludert ansvar for administrative rutiner, økonomi og HMS.
• Legge til rette for god samhandling, både internt og eksternt
• Videre utvikling av landsbyen, inkludert ansvar for oppfølging og rekruttering av beboere og medarbeidere. 
• Ansvar for rapportering til lokalstyret. 
• Representere landsbyen overfor ulike oppdragsgivere og i samhandling med de øvrige Camphill-landsbyene. 

Kvalifikasjoner:

• Gode mellommenneskelige egenskaper og gode samarbeidsevner. 
• Erfaring fra administrasjon og ledelse, fortrinnsvis fra helse- og omsorgsvirksomhet eller fra tilgrensende virksomheter.
• God forståelse av det å lede og drive et unikt integrert tilbud som det Camphill og Hogganvik Landsby står for.  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi kan tilby:

• Givende og utfordrende oppgaver på en meningsfull arbeidsplass.
• En arbeidshverdag med engasjerte beboere og medarbeidere. 
• Et inkluderende sosialt miljø.
• Store muligheter for påvirkning.
• Internasjonalt miljø. 
• Egen bolig i landsbyen. 
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Lønn etter avtale. 

Det vil bli utarbeidet instruks for stillingen.

Tiltredelse: 1. januar 2025, eller etter nærmere avtale. 

Søknad med CV og vedlegg sendes til med.hogganvik@camphill.no