Avdelingsleder Idrett og friluftsliv
Larvik kommune
- Frist 07.03.2025
- Ansettelsesform Fast
Avdelingsleder Idrett og friluftsliv
Er du samfunnsengasjert og opptatt av utvikling? Har du erfaring fra idrett, offentlig virksomhet eller andre politisk styrte organisasjoner?
Vi søker en samlende og utviklingsrettet avdelingsleder for idrett.
Som avdelingsleder for idrett har du ansvaret for viktige politikkområder innenfor idrett og friluftsliv. Oppdraget er blant annet å videreutvikle avdelingens ulike driftsoppgaver samt å ha god dialog med Larvik sine ca. 60 idrettslag og foreninger. Utviklingen gjøres i samarbeid med interne og eksterne aktører, og spesielt i samarbeid med et meget godt fungerende idrettsråd i Larvik.
Vi jobber målretta for å styrke idrett sin rolle og rammevilkår i Larvik samt styrke idretten som sentral aktør i folkehelsearbeidet i kommunen. Du har også et overordnet ansvar for tilrettelagte fritidsgrupper og utfører-rollen for støttekontaktordningen.
Du skal videreføre arbeidet med å utvikle et bredt spekter av arenaer for idrett og fysiske aktiviteter og gi rom for egenorganisert aktivitet for innbyggere og tilreisende,
Arbeidsoppgaver
- Du skal følge opp medarbeidere, økonomi, resultatansvar og faglig utviklingen for
idrettsavdelingen - Du har ansvar for faglig utvikling, planlegging og koordinering av avdelingens fagområder
- Du skal utøve lederskap gjennom vår lederplattform som er basert på mestringsorientert ledelse
- Du har dialog, samarbeid og følger opp prosjekter på tvers av avdelinger og virksomheter
- Du skal drive avdelingen i samsvar med politiske prioriteringer, iverksette og følge opp
vedtak og relevante planer - Saksbehandle administrative og politiske saker
- Du har ansvar for kommunikasjon- og mediehåndtering innenfor avdelings arbeidsområde
- Du har overordnet ansvar for drift av BUA, Aktiv Larvik, kommunens idrettsanlegg, samt
kommunens tilbud om offentlig bad i kommunale svømmehaller m.m.
Kvalifikasjoner
- Du har relevant høyere utdanning fra universitet/høyskole, minimum på bachelornivå eller tilsvarende
- Vi ønsker at du har relevant lederutdanning og erfaring
- Du har bred erfaring fra fagområdet
- Du ser muligheter for utvikling innenfor gitte rammer
- Du er god til å formulere deg muntlig og skriftlig
- Du har erfaring fra prosjektledelse
- Du evner å sette deg inn i ulike digitale fagsystemer
Personlige egenskaper
- Du er engasjert og samlende med en relasjonsbasert lederstil
- Du har stor arbeidskapasitet, er strukturert og har høy gjennomføringsevne
- Du er dedikert og nytenkende i forhold til idrettens viktige rolle i samfunnet
Vi legger vekt på personlig egnethet
Vi tilbyr
- Kompetente og fremoverlente medarbeidere
- Gjennomføringssterk, raus og støttende ledergruppe
- En utviklingsorientert idrettsavdeling i et spennende tjenesteområde
- Konkurransedyktig lønn etter gjeldende regelverk
- God pensjons- og forsikringsordning i KLP(Høyreklikk for å åpne i nytt bilde)
- Velferdsordninger
Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.
Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.
Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.
Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.
Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.
Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.
En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!
Om arbeidsgiveren
Larvik kommune har et areal på 813 km² og over 48.000 innbyggere. Med 3700 ansatte er vi en av de største arbeidsgiverne i Vestfold.
Larvik er en kulturkommune, en havneby og et populært reisemål med fantastisk kystlinje, urbane muligheter og sjarmerende tettsteder. Her er det kort vei til både natur og kultur, nabobyene i Vestfold og Telemark og til den store verden via Torp flyplass.
Larvik har et solid næringsliv og et omfattende tilbud innen kultur, friluftsliv og rekreasjon. Hos oss er mulighetene mange og ambisjonene store. Derfor trenger vi dyktige medarbeidere som vil være med å bygge fremtidens Larvik.
- Sektor: Offentlig
- Lederkategori: Leder
- Sted: Hammergata 15, 3264 Larvik
- Bransje: Idrett og trening, Kunst og kultur, Offentlig administrasjon
- Stillingsfunksjon: Ledelse
- Arbeidsspråk: Norsk
Nøkkelord
Leder, Kultur, Idrett, Foreninger, Fritid
Annonseinformasjon
- FINN-kode 391964078
- Sist endret