Ønsker du å være med å forme Stavangers fremtid? Stavanger utvikling søker ny daglig leder!

Stavanger Utvikling ble etablert i 2016 og skal være et effektivt verktøy for å realisere kommunens bolig- og utbyggingspolitikk. Selskapet forvalter og utvikler store og sentrale eiendommer med mål om å skape en attraktiv by. Vi utvikler eiendommer alene, men også i samarbeid med andre. Nå søker vi en ny daglig leder som vil videreutvikle organisasjonen, sikre verdiskaping og balansere det kommersielle og samfunnsmessige ansvaret foretaket har.

Som daglig leder i Stavanger Utvikling vil du ha ansvaret for å lede foretakets strategiske utvikling med fokus på foretakets samfunnsansvar, økonomiske resultater og operative drift. Du får lede en høyt kompetent organisasjon med et bredt ansvarsområde innen eiendomsutvikling, byutvikling og infrastrukturprosjekter.

Vi søker en leder som har god forståelse for både næringslivets dynamikk og offentlig forvaltning. Rollen innebærer å bygge og styrke relasjoner med både partnere, private aktører, offentlig forvaltning og det politiske miljø.

For å lykkes i rollen har du erfaring fra eiendomsutvikling og byutvikling, gjerne med en kommersiell tilnærming som gjør at Stavanger Utvikling bidrar til verdiskaping gjennom strategisk porteføljestyring og kloke eiendomsinvesteringer. Du trives i lederrollen og har erfaring fra å lede og å utvikle medarbeidere i kunnskapsbaserte organisasjoner. Du oppleves som trygg og beslutningsdyktig i forhandlings- og utviklingsprosesser og er en tydelig kommunikator som sikrer gode samarbeidsprosesser.

Som daglig leder i Stavanger Utvikling får du en spennende lederrolle som gir mulighet til å kombinere eiendomsutvikling med byutvikling og samfunnsansvar. Du får lede og utvikle et sterkt fagmiljø og jobbe i et spennende grensesnitt hvor du får påvirke at Stavanger utvikles til en attraktiv, bærekraftig og levende by for fremtiden.

Ønsker du å være med å forme Stavangers fremtid? Da vil vi høre fra deg!

Dersom du har spørsmål tar du kontakt med Visindi ved Dag Vevatne, tlf. 916 56 111 eller Lars Nesse, tlf. 900 17 812. Søknad og CV sendes snarest og innen 18. mars 2025.

Alle henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver i en innledende fase. Stillingen er omfattet av Offentlighetslovens bestemmelser om rett til innsyn i søkerlister. Søker må begrunne eventuelt ønske om unntak. Dersom unntak ikke blir akseptert, vil søker varsles og eventuelt ha mulighet til å trekke sin søknad.