Kommersiell og fremoverlent leder til å løfte og videreutvikle et av Norges største rekrutteringsselskap

Jefferson Wells er et kompetansehus i ManpowerGroup, som leverer morgendagens ledere og spesialister innen ledelse, teknologi og økonomi. Selskapet opplever betydelig vekst, og satser på utvikling av både organisasjon og tjenesteområder. Jefferson Wells har opparbeidet seg en unik posisjon i markedet som utvikler av «grønne tjenester».
 
I rollen som leder for Jefferson Wells rekruttering har du fullt resultat- og personalansvar for egen organisasjon, og er sentral i ledergruppen for Jefferson Wells og Manpower. Du er en sterk forretningsutvikler med kommersiell fokus og ønske om å vokse, videreutvikle og ytterligere posisjonere Jefferson Wells i markedet. Stillingen rapporterer til konserndirektør for Manpower og Jefferson Wells i Norge.

Jefferson Wells setter mennesker og rett kompetanse først. Vi er stolte av å ha blitt Great Place to Work sertifisert for femte år på rad. Miljøet i Jefferson Wells preges av høyt engasjement, mye energi og driv - og er stødig forankret i konsernets verdigrunnlag. 
 
Sentrale arbeidsoppgaver 

• Videreutvikle og implementere overordnet strategi samt kontinuerlig fokusere på utvikling av leveranser og ansatte.  
• Samle organisasjonen og bygge felles kultur, inkludert videreutvikling av en proaktiv salgskultur og kompetansebygging. 
• Utvikle selskapets tjenester i tråd med strategien med spesielt fokus på det grønne skiftet.  
• Optimalisere og standardisere leveranser for å sikre kvalitet i alle ledd i tråd med overordnet strategi (Target Operating Model).
• Lede og utvikle en operativ, effektiv og robust ledergruppe som tenker helhet.
• Posisjonere Jefferson Wells som en ekspert i arbeidsmarkedet både nasjonalt og i regionene og delta i det offentlige ordskiftet.
• P&L management med fokus på vekst, lønnsomhet og operasjonelle KPI’er

 
Bakgrunn
Du har høyere relevant utdannelse og bred ledererfaring. Vi tror det er viktig med erfaring fra rekrutterings- eller konsulentbransjen. Erfaring fra å jobbe i et større selskap med matriseorganisering og gjerne internasjonalt vil også være positivt. Det er viktig at du har en kommersiell tilnærming og klarer å balansere et strategisk og forretningsmessig perspektiv i rollen. Vi ønsker at du har sterkt resultatfokus, høy forståelse for og innsikt i rekrutteringsmarkedet i Norge, kan utvikle vekststrategier for våre ulike spesialistgrener og er komfortabel med tall og analyser. Du evner å skape resultater både gjennom dine egne direkte rapporterende ansatte, og gjennom andre kollegaer i konsernet. Du blir motivert av å sette deg store mål, og jobbe strukturert mot disse målene. Som leder fremstår du samlende i organisasjonen, en lagspiller som tar initiativ og viser vei. Du trives med å utvikle mennesker og evner å utfordre gamle sannheter. 


Vi tilbyr
En unik mulighet til å utvikle et av Norges største og mest spennende rekrutteringsselskap, som allerede kan vise til god vekst og utvikling. Etableringen av Jefferson Wells har vært en sentral del av videreutviklingen av ManpowerGroups tjenesteportefølje i det norske markedet, og du vil få muligheten til å være en aktiv bidragsyter til videreutvikling av ManpowerGroup som helhet, som medlem av konsernets forretningsledelse.


Kontorsted
Din arbeidsplass vil være i Oslo, men reisevirksomhet i Norge må påregnes. 

Om dette er interessant for deg, er du velkommen til å ta kontakt med en av våre rådgivere i Jefferson Wells Executive: Øystein Dahl (905 68 285) eller Maria Loftheim (482 57 231). Registrer søknad og CV senest innen 30. mars på www.jeffersonwells.no. Alle henvendelser behandles konfidensielt.