Sykepleier/Vernepleier/Ergoterapeut

2 stillinger i alderspsykiatrisk poliklinikk (tilknyttet ambulerende APSD-team)

Seksjon alderspsykiatri, Klinikk for psykisk helsevern og rus, Sykehuset Levanger lyser ut 2 faste stillinger, en 100% stilling, og en 90% stilling (På sikt mulighet for å utvide til 100% stilling). Stillingene utlyses i forbindelse med etableringen av et nytt ambulant APSD-team (Atferdsmessige og psykologiske symptomer ved demens) i nordre del av Trøndelag. APSD-teamet etableres for en to-årig prosjektperiode, og vil samarbeide både faglig og organisatorisk med tilsvarende team ved Avdeling for alderspsykiatri, St.Olavs Hospital, Se link for prosjektbeskrivelse. Det er ansatt en egen prosjektleder som koordinerer samarbeidet mellom APSD-teamene ved St Olavs og Sykehuset Levanger.

Alderspsykiatrisk poliklinikk
Alderspsykiatri er en spesialisert del av psykisk helsevern for voksne, som har til oppgave å diagnostisere og behandle eldre med psykiske lidelser. Den alderspsykiatriske pasient har ofte et sammensatt og komplisert sykdomsbilde. Utredning og behandling av alderspsykiatriske lidelser fordrer en bred tverrfaglig tilnærming, og samarbeid med både pasient og pårørende, kommunehelsetjenesten og ulike aktører i spesialisthelsetjenesten. Ved seksjonen jobber i dag psykiater, psykologspesialist, sykepleiere, ergoterapeut, vernepleier, fysioterapeut og merkantilt ansatt.

APSD teamet
Med en økende andel eldre i befolkningen, øker også andelen mennesker med demens og APSD-problematikk. Prosjektet med etablering av ambulant APSD team har som mål å gi bedre og mer tilpassede helsetjenester til pasienter med denne problematikken, og å finne bedre og mer effektive måter å organisere helsetilbudet på i fremtiden.

APSD-teamet vil organiseres som en del av alderspsykiatrisk poliklinikk. Stillingene som nå utlyses er først og fremst tiltenkt arbeidsoppgaver i det ambulante APSD teamet, men det vil også være oppgaver tilknyttet øvrig drift i alderspsykiatrisk poliklinikk. Teamet vil også bestå av lege i 50% stilling. En av personene i teamet vil ha en koordinatorfunksjon for APSD-teamet ved Sykehuset Levanger, med tilleggsoppgave å ha oversikt over pasientporteføljen, samt kommunisere med og koordinere avtaler med de kommunale samarbeidsinstitusjonene.

Arbeidsoppgaver

Behandlerne sin hovedoppgave vil være å kartlegge, veilede, gi råd, og tilse optimal behandling for pasienter med APSD-problematikk i Nordre Trøndelag. En sentral del av jobben vil innebære veiledning for personal og pårørende rundt pasientene etter anerkjent metodikk. Mye av jobben vil skje med ambulerende virksomhet i kommunale døgninstitusjoner, men også med hjemmebesøk til pasientene.

Dette inkluderer:

• Utredning og kartlegging av psykiske og atferdsmessige symptomer hos pasientene.
  
• Veiledning til pasienter, pårørende og helsepersonell
  
• Kartlegge behov for medisiner i samråd med psykiater
  
• Bidra til å samle data for prosjektets evalueringer
  
• Delta på prosjekt seminarer, undervisning og kurs

Kvalifikasjoner

• Godkjent autorisasjon som sykepleier, vernepleier eller ergoterapeut
  
• Den som får tilbud om ansettelse legger frem tilfredsstillende politiattest (vandel), jfr. Lov om helsepersonell § 20a. Ved tiltredelse skal politiattesten ikke være eldre enn 3 måneder.
  
• Den som tilsettes må beherske norsk for skriftlig og muntlig kommunikasjon.
  
  Fordelaktig:
• Erfaring og/eller videreutdanning innen alderspsykiatri, geriatri, eller demensomsorg i kommunen
  
• Erfaring med ambulerende virksomhet
  
• Erfaring med veiledning av helsepersonell og pårørende
• Kjennskap til og/eller interesse for hvordan kommunehelsetjenesten fungerer.
• Erfaring og/eller interesse for fagfeltet alderspsykiatri utover APSD problematikk er også en fordel.
  
• Førerkort klasse B.

Personlige egenskaper

• Respektfull holdning
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
  
• Like å ha ansvar, fleksibel, løsningsorientert, arbeide strukturert og i team, gode samarbeidsevner og se verdien av å arbeide tverrfaglig og -etatlig.
• Engasjement og vilje til nytenkning og endringsarbeid
• Vi vil legge stor vekt på personlig egnethet

Vi tilbyr

• En innholdsrik arbeidshverdag med varierte og spennende arbeidsoppgaver som vil gi deg personlig og faglig utvikling
  
• Et tverrfaglig og godt arbeidsmiljø med faglige utfordringer, varierte oppgaver
  
• Lønn etter gjeldende overenskomst
  
• Medlem i pensjonsordning, 2 % pensjonstrekk
  
• Gruppelivsforsikring og ulykkesforsikring
  
• Bedriftsidrett