Våkne nattevakter

Lillestrøm kommune er i stadig utvikling. I kommunalområdet Bo- og miljøtjenester vektlegger vi betydningen av tverrfaglig samarbeid og sømløse tjenester. Våre ansatte skal gi hverandre og tjenestemottakere støtte på tvers av kommunalområder, avdelinger og seksjoner når det er hensiktsmessig. Med verdiene tillit, inkludering og nyskaping har vi høye ambisjoner om å være best på vårt fagfelt i Norge. Vi har et stort og bredt fagmiljø, og tilbyr kurs og kompetanseheving på tvers av seksjonene våre.

Vårt arbeid er forankret i CRPD og nasjonale veiledere som er relevante for vårt arbeid. Besøk oss gjerne på Instagram: https://www.instagram.com/hverdagsglimt_boom/ eller søk oss opp på: hverdagsglimt_boom

Fallertun er under etablering og vi ønsker å skape et bra sted for til sammen fire mennesker med ulike bistandsbehov. I den forbindelse trenger vi våkne nattevakter som kan bistå beboerne på natt og trygge de i overgangsperioden ved innflytting, samt kartlegge behov på natt. Nattevaktene kan endres til hvilende nattevakt etter hvert hvis vi ser at det er mer hensiktsmessig. Vi har som mål å ha trygge rammer, gi gode tjenester og skape et godt hjem for de som skal bo her. Samtidig er vi opptatt av at det skal være en fin arbeidsplass, med et godt arbeidsmiljø. Teknologi og innovasjon er viktig for oss i tiden fremover og det skal være en naturlig del av arbeidet, sammen med målrettet miljøarbeid og somatisk helsehjelp.

Vi ser etter deg som ønsker å være en del av en nyskapende organisasjon og som synes endringer er morsomt. Du er god på å bygge relasjoner, og har fokus på at din utvikling skjer gjennom å gjøre andre gode. Så, hvis du kjenner at du er klar for nye utfordringer og ønsker å gjøre en forskjell i tjenesten for mennesker med funksjonsnedsettelse, er dette kanskje muligheten du har ventet på. Vi ser frem til å motta din søknad!

Arbeidsoppgaver

• Direkte tjenesteyting i henhold til vedtak, dagsplaner, rutiner og prosedyrer. Dette kan inkludere å kjøre for eksempel fra bolig til dagsenter og annet
• Kartlegge tjenestemottakers behov, iverksette og evaluere tiltak
• Være teamdeltaker og utføre andre delegerte oppgaver/ansvar
• Samarbeide med kommunale og eksterne samarbeidspartnere
  
• Bidra til et godt arbeidsmiljø i egen seksjon
• Veiledning av dine kollegaer og tjenestemottakere
• Daglig journalføring og utarbeiding av tiltaksplaner, vi bruker Gerica i Lillestrøm.
• Delta på relevante kurs og møter

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som helsefagarbeider eller annen relevant helse- og pedagogfaglig utdanning på videregående nivå er en fordel
• Praktisk arbeidserfaring med målrettet miljøarbeid og mennesker med nedsatt funksjonsevne er et krav
• Praktisk arbeidserfaring med journalføring innen helse
• Gode IKT-kunnskaper er en fordel, det er også ønskelig med interesse/erfaring innen mestrings/helse/velferdsteknologi
• Førerkort klasse B er en fordel
• Behersker norsk skriftlig og muntlig, og har god kommunikasjonsevne. Krav om bestått Norskprøve B2, både skriftlig og muntlig
• Gyldig politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Politiattesten må fremlegges før tiltredelse

Personlige egenskaper

• Du har et stort engasjement for mennesker med nedsatt funksjonsevne
• Du er motivert og løsningsorientert
• Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestrer perioder med høyt arbeidstempo
• Du skaper gode relasjoner med tjenestemottakere, pårørende og kolleger
• Du arbeider selvstendig og i team
• Du er endringsvillig
• Du har humør og raushet, og bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

• Opplæring og veiledning
• Et bra fagmiljø med masse kompetanse som er i kontinuerlig utvikling
• Å få være med å skape et godt arbeidsmiljø i en ny bolig
• Muligheter for relevant grunn- og videreutdanning
• 50-70% nattevaktsstillinger med komprimert jobbing. Det vil bli kalenderplan på sikt
• En interessant og utfordrende jobb
• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer
• Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtale
  

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning.

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.

Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet