Miljøterapeut og Helsefagarbeider

Miljøterapeut og Helsefagarbeider

Se egne vilkår lengre ned for Miljøterapeutstilling! (100% faste stillinger, 10 års ansiennitet, kr 40 000 i oppstartsbonus og muligheter for videreutdanning.)

2 ledige 100% stillinger som Miljøterapeut og Helsefagarbeider ved Fløyvegen 24

Fløyvegen 24 er en tilrettelagt bolig underlagt tjenesteområde Vensmoen 1. Boligen er plassert i ett trivelig område omringet av flere omsorgsboliger. I boligen bor det fire voksne personer med ulik grad av utviklingshemming og autismespekterforstyrrelser.
Da to av våre ansatte skal over i andre stillinger, søker vi derfor etter noen som kan fylle disse stillingene.
Vi søker etter engasjerte Miljøterapeuter eller helsefagarbeidere, som i møte med mennesker med funksjonsnedsettelser og deres nettverk viser positivitet, empati og trygghet. Vi søker etter deg som gjerne ser muligheter fremfor begrensninger, og som bidrar til et godt arbeidsmiljø i form av lojalitet og forutsigbarhet.


I våre tjenester er ivaretakelse av tjenestemottakers rettigheter og aktiv deltakelse i eget liv viktige prinsipper. Vår visjon er at alle som bor og arbeider her skal oppleve trivsel og glede i et varmt og trygt miljø. Vi søker derfor etter medarbeidere som er positiv, engasjert og stabil.


stillingen innebærer turnusarbeid med dag/kveldsvakter og arbeid hver 3 helg.
Hvis ingen søkere med ønsket kompetanse søker, kan annen kompetanse vurderes. Tidligere erfaring innen helse og omsorgsarbeid vil da være utslagsgivende for om man blir vurdert til stillingen.


Er du klar for en spennende og utfordrende jobb i et aktivt og fagutviklende miljø? Da er kanskje du den vi leter etter!!!

Arbeidsoppgaver

• Ta vare på brukerens behov for helhetlig omsorg, ernæring, grunnleggende sykepleie og miljøarbeid.
  
• Yte profesjonell helsehjelp, kunne utføre grunnleggende førstehjelp og ivareta pasientsikkerhet.
  
• Du har ansvar for oppfølging av vedtak og tiltaksplaner.
  
• Du plikter å være faglig oppdatert og forholde deg til gjeldende lover, forskrifter og rutiner.
  
• Må påberegnes delegerte arbeidsoppgaver gitt med opplæring etter forsvarlighetskravet.
  
• Bidra til god dokumentasjon i gjeldende fagsystem.
  
• Bidra i det tverrfaglige samarbeidet på arbeidsstedet.
  
• Være kontaktperson for nærmere bestemte oppgaver.
  
• Være primærkontakt/sekundærkontakt.
  
• Anvende internkontrollsystem.
  
• Veilede annet personell, elever og lærlinger.
  
• Medvirke til systematiske HMS-arbeidet
  
• Bidra aktivt i utviklingsprosesser
  
• Forbilde og motivator for andre ansatte ved avdelingen.
  
• Medansvarlig for et godt arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner

I stillingen som miljøterapeut

• 3-årig Helse- og sosialfaglig utdanning, pedagogisk kompetanse kan også vurderes. (vernepleier; sosionom, Barnevernspedagog, sykepleier eller lærerutdanning)
  
• Erfaring fra arbeid med målgruppen er svært ønskelig
  
• Ønskelig med erfaring og kunnskap om arbeid knyttet til HOL kap. 9
  
• Ønskelig med kunnskap og kjennskap til målrettet miljøarbeid
  
• Søkere med erfaring med utviklingshemming vil bli prioritert
  
• Kunne jobbe selvstendig og i team, inneha gode samarbeidsevner
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.

I stillingen som Helsefagarbeider

• Autorisasjon som Helsefagarbeider eller hjelpepleier
  
• Gjerne med tilleggsutdanning
  
• Erfaring fra arbeid med målgruppen er svært ønskelig
  
• Ønskelig med erfaring og kunnskap om arbeid knyttet til HOL kap. 9
  
• Ønskelig med kunnskap og kjennskap til målrettet miljøarbeid
  
• Søkere med erfaring med utviklingshemming vil bli prioritert
  
• Kunne jobbe selvstendig og i team, inneha gode samarbeidsevner
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.

Det er ønskelig med:
Kjennskap og erfaring med forebyggende arbeid, og håndtering av utfordrende atferd
Førerkort klasse B
Relevant Videreutdanning, Samt erfaring med kollegaveiledning

Personlige egenskaper

• Evne og ønske om å engasjere og gjøre de rundt seg gode
• Evne til å beholde roen i stressende situasjoner
  
• Komfortabel med å ha ansvar på vakt
  
• Omsorgsfull, positiv og initiativrik
  
• Brukerorientert - fokus på beboernes muligheter og potensiale
  
• Bidra til å opprettholde høy trivsel for beboerne og kollegaer
  
• Representere gode holdninger og god etikk
  
• Strukturert og ansvarsbevisst
  
• Tålmodig
  
• Tydelig og trygg
  
• Fleksibel
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• To-delt turnus med dag- og kveldsvakter, og arbeid hver 3.helg
• Dyktige, engasjerte og inkluderende kollegaer
  
• Variasjon mellom selvstendighet og samarbeid med andre
  
• Utviklende og spennende arbeidsoppgaver
  
• Gode muligheter til å påvirke og utforme eget arbeid i samarbeid med beboere og kolleger
  
• God opplæring og veiledning (Mentorordning)
• Tillegg på 8000,- i året for arbeid på bolig med utfordrende atferd.

• Kommunen har gunstig pensjonsordning.

I disse stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Hvis du ønsker mer informasjon om KLP gå inn her https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt

For 3 årige helse- og sosialfaglige utdanninger i turnus tilbyr vi:

• Begynnerlønn for alle som ved 10 års ansiennitet
  
• Bonus for underskrevet arbeidsavtale. Nok 40 000,-
  
• Dekning av flytteutgifter iht. kommunens reglement for godtgjørelse ved flytting
  
• Dekning av relevant videreutdanning
  
• Mentorordning – egen kontaktperson som følger opp den nyansatte det første halve året
  
• Bonusordning gjelder kun for personer som ikke allerede har et arbeidsforhold i Saltdal kommune. Det kreves 2 års bindingstid hvis man tar imot stipend og lønnsplassering.

Annet

Alle søknader sendes inn elektronisk. Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Vi ber deg oppgi to referanser av nyere dato.
Kopi av arbeids- og oppholdstillatelse må foreligge før oppstart hvis du ikke er norsk statsborger. Gyldig politiattest må legges fram før tiltredelse

Arbeidsplassene i Saltdal kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile Saltdals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Saltdal kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Faste ansatte i Saltdal kommune som har fortrinnsrett som overtallig, er avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke stillingsandel, må oppgi dette i søknaden.

Søkere som ønsker å bli unntatt fra offentliggjøring må oppgi dette i søknaden. Søkere kan likevel bli offentliggjort selv om søkeren har bed om å bli unntatt for offentlighet. Dersom ønsket ikke etterkommes, vil søkeren bli varslet om dette. (Offentleglova §25).

For alle stillinger gjelder de regler som går frem av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.

Kontaktinformasjon

Erlend W. Schjem, Tjenesteleder Vensmoen 1, 90216051, erlend.schjem@saltdal.kommune.no

Arbeidssted

Fløyvegen 24

8255 Røkland

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Saltdal kommune



Referansenr.: 4800349373

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 11.08.2024