Sykepleier/vernepleier/Miljøterapeut m/3-årig høgskoleutdanning

Kort om stillingen

Vi har 2 ledige 100% stilling, fast, som sykepleier/vernepleier/miljøterapeut. Stillingene er endel av en langturnus med arbeid i bolker på 3-4 dager og inntil en uke fri imellom.

Om oss

Tjenester for funksjonshemmede (TFF) holder til på Øverhagan bofellesskap og er en del av virksomheten hjemmebaserte tjenester. TFF er en tjeneste i stadig endring og utvikling. Vi har et stødig og godt personale med stor bredde i erfaringer og utdanning, deriblant sosionom, sykepleier, ergoeterapeut, vernepleiere, hjelpepleiere og helsefagarbeidere. Brukerne våre er spredt i alder og funksjonsnivå, og noen bor i bofellesskapet mens andre bor i egne boliger i nærområdet. En del av brukerne har en aktiv fritid der personalet er en viktig del av oppfølgingen og motivasjonen. Alle brukerne har individuelt tilrettelagte bistandsbehov og dagene varierer. Avdelingen vår har stort fokus på arbeidsmiljøet og det er en felles forventning om at alle bidrar inn i dette arbeidet.

Vi ønsker oss en kollega som passer godt inn i tjenesten. Du vil ha mulighet til å påvirke din egen arbeidsdag gjennom oppfølgingen av brukerne i deres aktiviteter og liv. Arbeidsoppgavene kan være psykisk- og fysisk krevende, men dagene kan også være varierte med store krav til å jobbe selvstendig. Mange av brukerne har psykiske utfordringer og trenger veiledning og samtaler i mange av livets faser. Endel av brukerne har atferdsutfordringer og har diagnoser innen autismespektere. Vi ønsker oss deg som har evnen til å se mulighetene hos den enkelte og er løsningsorientert. En som ser verdien i et godt miljøarbeid. Vi jobber kontinuerlig med å sikre at de ansatte har gode holdninger og et positivt menneskesyn. Det er viktig at personalet tar ansvar for å være gode rollemodeller for brukerne.

De 2 stillingene vil være endel av arbeidet vi har startet med å øke kompetansen innen de nye brukernes behov. Vi har startet arbeidet med å opprette faglige grupper rundt de ulike brukergruppene. Mye tid går med på å være koordinator og planlegge og evaluere tjenestene til den enkelte. Du som blir ansatt vil være en svært viktig brikke i arbeidet med å gjøre tjenesten mer framtidsrettet og faglig godt forankret.

Kvalifikasjoner

• 3-årig høgskoleutdanning
• erfaring fra arbeid med psykiatri/spekterdiagnoser er en fordel
• behersker norsk både muntlig og skriftlig
• grunnleggende IT-kunnskaper. Det er ønskelig med kjennskap til fagprogrammene Helseplattformen og Gat
• førerkort klasse B
• personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt

Arbeidsoppgaver og ansvar

• bistå brukerne i alle dagliglivet gjøremål
• utarbeide tjenesteplaner
• delta i ansvarsgrupper
• koordinator for brukere
• veilederansvar for kolleger, elever og studenter
• delta aktivt i brukernes fritidsaktiviteter og turer
• delta aktivt inn i arbeidsmiljøet
• samarbeide med pårørende
• være en aktiv deltager i miljøterapeut gruppa

Personlige egenskaper

• evne til å jobbe selvstendig, men også i team
• fleksibel og løsningsorientert
• godt humør
• punktlig og lojal
• samarbeidsvillig og ansvarsfull
• gode holdninger og et positivt menneskesyn

Vi kan tilby

• godt faglig og sosialt arbeidsmiljø
• lønn etter kvalifikasjoner
• kommunal avtale med treningssenter for faste stillinger
• konkurransedyktig pensjonsordning
• vi kan være behjelpelig med å finne bolig til tilflyttere

Før ansettelse må politiattest av nyere dato (maks. tre måneder gammel) fremlegges, jf. helsepersonelloven § 20 a og helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Hvordan søker du?

Røros kommune benytter seg av et elektronisk søknadssystem, les mer om dette på kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål o.l. skal legges ved i søknaden. Dersom du ikke har mulighet til å legge ved dokumentasjon elektronisk, ber vi at du tar den med til eventuelt intervju.

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Røros kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.