Assisterende kommunalsjef i kommunalområdet mestring og velferd
- Arbeidsgiver
- Søndre Land kommune Mestring og velferd
- Frist
- 15.08.2024
- Ansettelsesform
- Fast
Beskrivelse
I likhet med andre kommuner, står Søndre Land kommune overfor en betydelig utfordring når det gjelder å utvikle og dimensjonere framtidas tjenestetilbud for innbyggere med behov for kommunale helse-, omsorgs- og velferdstjenester. Utgangspunktet er imidlertid godt, da vi har et av landets mest moderne og framtidsrettede omsorgssentre, og det er jobbet systematisk over år for å bygge innovasjonskultur og endringskompetanse. I Søndre Land ønsker vi at vektlegging på mestring skal ligge til grunn, ikke bare i ord, men også i handling. Innbyggerne skal få utvikle sitt potensiale til selvstendighet og trygge tjenester når de trenger det.
Kommunalområdet mestring og velferd har ansvar for hele spekteret av tradisjonelle kommunale helse-, omsorgs- og velferdstjenester. Dette inkluderer institusjonstjenester med støttefunksjoner, hjemmebaserte tjenester for eldre og funksjonshemmede, fysio- ergoterapi og friskliv, legetjeneste, og psykisk helse- og rustjeneste.
Assisterende kommunalsjef vil sammen med kommunalsjef ha et særlig ansvar for strategisk organisasjonsutvikling og personal- og kvalitetsansvar for alle tjenestene som inngår i kommunalområdet.
Oppgaver:
- Strategiske og administrative lederoppgaver
- Oppfølging av avdelingene i tjenesteområdet og tilrettelegging for effektiv og god drift
- Kommunalsjefens faste stedfortreder
Vi søker etter en assisterende kommunalsjef som:
- Har ledererfaring og kjennskap til kommunal virksomhet og fagområdene
- Har helsefaglig eller sosialfaglig utdanning på minimum bachelornivå, annen relevant utdanning kan komme i betraktning
- Er utviklingsorientert, både på egne og kommunens vegne
- Tenker og jobber helhetlig på tvers av organisatoriske skillelinjer
- Er strukturert, tydelig og en god lederstøtte
Det vil særlig bli lagt vekt på personlig egnethet.
Vi kan tilby:
- Et viktig og spennende arbeidsområde med høy prioritet
- Dyktige og motiverte medarbeidere
- Godt arbeidsmiljø
- Utviklingsmuligheter - faglig og personlig
- Lønn etter avtale
Det planlegges intervjuer 20.08.24
Link til søknadsskjema: Søk her
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Hovsbakken 1, 2860 Hov
- Stillingsfunksjon
- Ledelse
- FINN-kode
- 359021991
- Sist endret
- 28. juni 2024 06:43