Pleiemedarbeider - Vefsn kommune - avdeling Miljøtunet

Ønsker du å jobbe med eldre innen demensomsorgen?

Vi har nå ledig 50 % stilling som pleiemedarbeider for deg som er uten formell kompetanse innen helse.
Vi søker deg som ønsker å jobbe med vår pasientgruppe, pasienter med ulik kognitiv svikt, demenssykdom, og somatisksykdom.

Vi jobber i team og avdelingen vår er delt inn i tre fløyer. Høres dette ut som noe for deg, så søk på stilling.

Hvis du har noen spørsmål er det bare å ta kontakt for en prat.

Avdelingsleder

• Stell og pleie
• Du ivaretar brukernes ressurser, brukermedvirkning og gi en helhetlig oppfølging av den enkeltes behov.
• Du vil ha et godt samarbeid med pasienter, pårørende, medarbeidere, studenter, elever og læringer.
• Du vil ha ansvar for å utføre oppgaver i samspill med de andre på avdelingen, og du vil delta aktivt i de arbeidsoppgaver som blir tildelt

Ønskede kvalifikasjoner

• Du har grunnleggende datakunnskaper
• Behersker godt norsk skriftlig og muntlig
• Vi ønsker at du har kjennskap til brukergruppen, og gjerne relevant erfaring
• Ønske om utdanning innen helse, eller at du kan tenke deg å ta fagbrev som helsefagarbeider

Personlige egenskaper

• Personlig egnethet vil bli vektlagt
• Du er initiativrik, har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• Du viser ansvarlighet, er nysgjerrig og du viser engasjement.
• Du har evne til å jobbe selvstendig, og liker å jobbe i team

Vi tilbyr

Meget gode pensjons- og forsikringsordninger

Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter

Faglig og positivt arbeidsmiljø

Lønnsvilkår

Lønn ihht gjeldende tariff, kompetanse og ansiennitet

For stillinger i Vefsn kommune

Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no.Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).