Tre hvilende nattevakter i ulik stillingsstørrelse

Avdeling aktivitet, bolig, bistand og avlastning yter tjenester til mennesker med ulike funksjonsnedsettelser. Avdelingen består i dag av 3 boliger hvor det gis heldøgnstjenester til totalt 13 beboere, samt ambulerende tjeneste, kommunal avlastning, støttekontakter, koordinator ansvar og privat avlastning. Det er et stort spenn i alder og bistandsbehov til tjenestemottakerne. Det jobbes målrettet for et helhetlig tjenestetilbud, hvor brukermedvirkning og selvbestemmelse er fokus. Avdelingen drifter et eget aktivitetssenter for tjenestemottakere i kommunal bolig og hjemmeboende. Avdelingen er i utvikling og det er vedtatt å bygge nye tilrettelagte boliger.
Avdelingen har mange og varierte oppgaver, og gir tjenester til mennesker med ulik grad av hjelpebehov, praktisk bistand og opplæring. Til sammen har vi 44,52 årsverk, og vi ønsker oss flere med på laget for å opprettholde gode tjenester i tråd med gjeldene lovverk og faglig forsvarlighet.

Nå søker vi etter 3 hvilende nattevakter i ulik stillingsstørrelser til en av boligene våre.

1 stilling på 32,86 % Hvilende natt

1 stilling på 32,86 % Hvilende natt

1 stilling på 40 % Hvilende natt. Stillingen innebærer våken natt hver 6 helg, og det må påberegnes våkne netter 4 uker i løpet av året på grunn av løpende ferieavlastning

Arbeidsoppgaver

• Skape trygghet for beboerne på natt
• Yte bistand, omsorg og hjelp i henhold til beboernes individuelle behov
• Legemiddelhåndtering
• Vi jobber målrettet i oppfølgingen av beboerne, og gir bistand med vekt på selvbestemmelse
  
• Dokumentasjon i virksomhetens journalsystem cosdoc.
• Medregne utrykning til beboerne på huset etter behov

Kvalifikasjoner

• Offentlig godkjent helsefagarbeider (HPR-nr. registreres i CV). Personer som er i ett utdanningsløp oppfordres til å søke
  
• Erfaring fra arbeid i tilrettelagte tjenester
• Kjennskap til HOL Kap.9
• Gode datakunnskaper
• God fremstillings evne muntlig og skriftlig
• For søkere fra land utenfor Skandinavia stilles det krav til bestått minimum norskprøve B1 skriftlig og muntlig eller tilsvarende (B2 for helsefagarbeidere)
• Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er:

• løsningsorientert og har evne til å skape gode relasjoner til beboere og kollegaer
  
• evner å jobbe selvstendig
  
• nysgjerrig og ønske om å lære nye ting
  
• presis og nøyaktig
  
• uredd og klar for å ta i et tak når det trengs
  
• positiv og har godt humør
• en bidragsyter til godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Godt arbeidsmiljø med faglig dyktige kollegaer
  
• En arbeidsplass med lærings og utviklingsmuligheter
  
• Turnus med arbeid hver 3. helg
  
• God opplæring og veiledning
• Fadderordning for nyansatte
• Offentlig tjenestepensjon
• Gratis parkering
• Lønn etter tariff
  

Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Kopier av attester og vitnemål må lastes opp digitalt med søknaden. Gjerdrum kommune praktiserer meroffentlighet ved tilsetninger. Dersom det etter kommunens vurdering ikke foreligger særskilt grunn for å bli unntatt offentlighet, vil søknaden bli offentliggjort. Søkeren blir orientert og får muligheten til eventuelt å trekke søknaden sin før offentliggjøring jf. offentleglova §25.

Aktuelle søkere inviteres til intervju. Tilfredsstillende politiattest må fremlegges før tiltredelse.

Kontaktinformasjon

Gry Hege Johansen, Konstituert avdelingsleder, Gry.Hege.Johansen2@gjerdrum.kommune.no

Arbeidssted

2022 Gjerdrum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Gjerdrum kommune



Referansenr.: 4807418776

Stillingsprosent: 32, 40%

Fast

Søknadsfrist: 02.09.2024