Mangfoldsveileder x 2 i 100 % faste stillinger

Tjeneste Skole består av skoleadministrasjon, 12 grunnskoler og voksenopplæring.

Alle barn og unge skal ha en oppvekst preget av trivsel, trygghet og livsmestring gjennom godt foreldresamarbeid, rett kompetanse nær barn og unge, tverrfaglig samhandling og inkluderende fellesskap. Barn og unges medvirkning og godt relasjonsarbeid skal være gjennomgående i alt arbeid med barn og unge ("På samme lag for barn og unge i Gjøvik - en helhetlig oppvekststrategi").

Gjøvik kommune er et internasjonalt og multikulturelt samfunn. For å utnytte mangfoldet ønsker vi å komplementere laget ved å igangsette et treårig prosjekt som skal styrke krysskulturelles tilhørighet og deltagelse.

Vi skal ansette to mangfoldsveiledere i 100% stilling fra høsten 2024. Veilederne skal fysisk plasseres ved Gjøvik og Blomhaug barneskoler, med rektor som nærmeste leder. Stillingene skal være synlig i skolemiljøet, tett på barn og unge med krysskulturell bakgrunn, og kontaktpersoner for deres foresatte. Det skal hovedsakelig arbeides dagtid, men noe arbeid på ettermiddag og kveld må påregnes.
Mangfoldsveilederne skal sertifiseres i Flexid, som er en gruppebasert metode (kurs) for bevisstgjøring, anerkjennelse og anvendelse av krysskulturelle erfaringer. Dette for å gi bedre grunnlag for livsmestring og god psykisk helse. Programmet skal tilpasses og gjennomføres for elever på mellomtrinnet, ungdomstrinnet og foresatte, i samarbeid med stiftelsen Flexid.

De som tilsettes vil samarbeide tett med blant annet flyktningetjenesten, ansatte i barnehager og skoler, Ung i Gjøvik, helsestasjonstjenesten og tverrfaglig familieteam (TFT) om gjennomføringen av Flexid-kurs.

Arbeidsoppgaver:

• Etablere og følge opp fadderordning blant elevene – inkluderingskontakter
• Tilpasse og gjennomføre kurs for grupper av elever og foresatte
• Samarbeid med interne og eksterne tjenester som arbeider med målgruppen
• Veiledning av ansatte i tjenester som arbeider med målgruppen
• Bygge og dele kompetanse i tråd med stillingens formål, spesielt for å sikre gode overganger og tilhørighet i lokalsamfunnet
• Etablere og følge opp nettverk med Flexid-veiledere
• Delta aktivt i skolemiljøet i skoletiden
• Være kontaktpunkt for foreldre i skoletiden
• Los inn i fritidsaktiviteter
• Utarbeide evalueringsverktøy for prosjektet

Kvalifikasjoner:

• 3-årig høyskoleutdanning
• Krysskulturell bakgrunn og/eller erfaring fra arbeid med mennesker med krysskulturell bakgrunn vil bli vektlagt
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Ønskelig med veiledningskompetanse
• Gode digitale ferdigheter

Personlige egenskaper:

• Personlig egnethet med evne til å skape tillit og bygge gode relasjoner med målgruppen vil bli vektlagt
• Evne til å tåle det uforutsette
• Fleksibel og løsningsorientert
• Strukturert, med god gjennomføringsevne

Vi kan tilby:

• Fast ansettelse. Dersom det besluttes at tiltak ikke videreføres i ordinær drift når prosjektet avsluttes, vil de ansatte få tilbud om annen stilling i Gjøvik kommune.
• Sertifisering i Flexid
• Gode arbeidsplasser med godt faglig miljø.
• Stor mulighet for påvirkning av egne oppgaver
• Lønn etter avtale

Aktuelle søkere vil bli kontaktet når det er behov. Referanser må oppgis i søknaden.
Krav om godkjent politiattest.

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste.

Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.