HR-rådgiver i Grensedivisjonen

Vil du jobbe med rekruttering og HR i Tolletaten?

Tolletatens grensedivisjon har ansvar for fysisk kontroll og ekspedisjon ved tollstedene. Divisjonen er organisert i syv geografiske områder og har hovedkontor i Moss. I Moss har vi en avdeling med ansvar for operative fellesfunksjoner, en fagstab og en styringsstab.

Vi søker etter deg som har erfaring fra og trives med rådgivning innen HR-området, og som er god på kommunikasjon og samarbeid med ledere og medarbeidere.

Stillingen er plassert i Grensedivisjonens styringsstab. Enheten har ansvar for overordnet styring og drift av grensedivisjonen innen virksomhetsstyring, HR og administrasjon. Staben har ansvar for en helhetlig ivaretakelse av divisjonens medarbeidere samt styrings- og støtteprosesser på HR-området.

Arbeidsoppgaver:

• veiledning og bistand til ledere i rekrutteringsprosesser, inkludert administrasjon av rekrutteringssystem
• lederstøtte i HR-faglige spørsmål og personalsaker
• generelle HR-administrative oppgaver
• bistå med koordinering av operativ kompetanseutvikling
• du vil samarbeide med HR-miljøet i Tolletaten og bidra til kontinuerlig forbedringsarbeid
• opplæring innenfor HR-relaterte temaer
• bidra med løpende oppgaver og prosjekter ved behov

Kvalifikasjonskrav:

• relevant utdanning fra høyskole eller universitet, minimum på bachelornivå.
• minst tre års relevant arbeidserfaring fra relevante fagområder, fortrinnsvis fra offentlig sektor
• god kjennskap til det sentrale avtaleverk på HR-området, som for eksempel statsansatteloven, hovedtariffavtalene og hovedavtalen i staten
• gode kommunikasjonsevner på norsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• du har evne til å lytte og kommunisere godt med ledere og medarbeidere,
• du er løsningsorientert og evner å knytte relasjoner, bygge nettverk og møte ledere, medarbeidere og dine kollegaer med åpenhet
• du liker å finne svar på faglige spørsmål og har stor arbeidskapasitet og drivkraft
• du er kvalitetsbevisst og selvstendig og har evne til å planlegge, organisere og gjennomføre på en nøyaktig, systematisk, og effektiv måte
• du har høy faglig og personlig integritet og trives med å jobbe i team

Vi kan tilby deg:

• hyggelige og kompetente kollegaer
• lønn som rådgiver/seniorrådgiver, avhengig av bakgrunn og kvalifikasjoner, lønn etter statens lønnsregulativ fra lønnstrinn 54 – 70 (kr 532 200 – 692 400)). For svært godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
• pensjons- forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
• gode arbeidsbetingelser med fleksitid, bevegelse i arbeidstiden og mulighet for hjemmekontor
• arbeidssted i moderne lokaler i Moss

Vil du vite mer om stillingen? Ta kontakt med avdelingsdirektør Hege Thømt på tlf. 926 76 567 eller fagdirektør Siw Aannerud på tlf. 907 90 115.


Bakgrunnssjekk
Vi benytter Semac bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater.

Krav til søknaden
Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Inkludering og mangfold
Tolletaten er opptatt av mangfold og ønsker å være en inkluderende arbeidsplass som gjenspeiler befolkningen. Vi har behov for medarbeidere med ulike bakgrunner, erfaringer, kompetanser og perspektiver for å løse vårt samfunnsoppdrag. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Dersom det er kvalifiserte kandidater med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi kalle inn minst én søker fra hver av disse gruppene til intervju. For at du skal bli vurdert som søker i disse gruppene (bli positivt særbehandlet), må du oppfylle visse krav. Du kan lese mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.