Etterforsker

Vi søker deg som er positiv, ansvarsbevisst og motivert for å jobbe med etterforskning av ulike typer straffesaker.

GDE Finnsnes har tre seksjoner, etterforsknings-, patrulje- og forebyggende seksjon. Vi er plassert midt i Troms, med ansvar for kommunene Senja, Sørreisa og Dyrøy. Vi har også vaktsamarbeid med Midt-Troms politistasjonsdistrikt, som er et av våre nabodistrikt. For deg som liker natur og friluftsliv, er dette området midt i blinken, sommer som vinter.

Etterforskningsseksjonen ved Finnsnes politistasjon består av ti personer; en leder, to etterforskningsledere, en kriminaltekniker og sju etterforskere.

Stillingen som etterforsker innebærer et bredt spekter av arbeidsoppgaver innenfor etterforskningsfeltet, med etterforskning av mange varierte straffesaker. Det innebærer også samarbeid med flere andre aktører, både internt og eksternt. Spesielt nevnes samarbeid med helsevesen, kommuner, Barnevernstjeneste, Statens barnehus, Krisesenter og skoler. Du vil ved behov inngå i politistasjonsdistriktets vakt -og beredskapstjeneste, og du må derfor i utgangspunktet være IP4-godkjent eller ha mulighet til å bli det.

Takler du høyt arbeidstempo, jobber effektivt og har de riktige kvalifikasjonene, oppfordres du til å søke!

Viktig å vite når du søker stillingen:

Du må legge ved vitnemål og attester som er relevant for å dokumentere nødvendige krav og ønsket kompetanse som er etterspurt i utlysningen.

Arbeidsoppgaver

• Planlegge og gjennomføre etterforskning av tildelte straffesaker, herunder saksfeltet seksuelle overgrep, familievold og annen alvorlig kriminalitet.
• Tett kontakt med interne og eksterne samarbeidspartnere
• Samhandling med etterforskningsledelse og påtaleansvarlig
• Ved behov inngå i politistasjonsdistriktets vakt -og beredskapstjeneste
• Utføre straksetterforskning med politiarbeid på stedet (PPS) som metode

Listen er ikke uttømmende, og andre oppgaver kan bli tillagt stillingen ved behov.

Stillingsbeskrivelse vil bli utarbeidet.

Kvalifikasjoner

For å bli vurdert til stillingen må du:

• Bestått utdanning fra politihøgskolen (eller politiskolen)
• Minimum ip4 godkjent eller være kvalifisert for det
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• God kunnskap om politiets datasystemer
• Godkjent opplæring og kunnskap om PPS som metode

Ønskelig:

• Nyere erfaring fra etterforskningsfeltet
• Erfaring med digitalt politiarbeid
• Videreutdanning i etterforskning (VEF)
• Utdanning og/eller erfaring innenfor sakfeltetene seksuallovbrudd og voldslovbrudd, eller økonomilovbrudd

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Ved å søke jobb i Troms politidistrikt samtykker du til at det utføres en skikkethetsvurdering.

Personlige egenskaper

• Selvstendig og strukturert
• Gode samarbeidsevner
• Løsningsorientert
• God arbeidskapasitet og kunne håndtere høyt arbeidstempo

Personlig egnethet, potensiale og motivasjon for stillingen vil bli vektlagt

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/

Vi tilbyr

• En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
• Stillingen lønnes som:
  Politibetjent 1 i stillingskode 1457 fra 443 000,- kroner brutto per år.
  Politibetjent 2 i stillingskode 1459 fra 495 200- kroner brutto per år.
  Politibetjent 3 i stillingskode 1461 fra 548 600,- kroner brutto per år
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
• Gode arbeidsbetingelser

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Maren Smith Sørhøy, Fungerende seksjonsleder, 77 79 72 54

Arbeidssted

Hans Karolius vei 6

9300 Finnsnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Troms politidistrikt



Referansenr.: 4850327130

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 11.09.2024