Vi søker sykepleier/vernepleier til avdeling Svartfossen

Forlenget søknadsfrist til 02.12.2024

Svartfossen omsorgsbolig søker etter sykepleier eller vernepleier til 100% vikariat.

Vår dyktige sykepleier skal ut i permisjon. Vi trenger derfor vikar for henne fra og med 01. januar 2025 til 01. januar 2026
Vi søker deg som har et ønske om å prøve deg som sykepleier eller vernepleier i omsorgsbolig for eldre. Du må like utfordringer, varierte arbeidsoppgaver og ha vilje til å se fremover og utvikle vår avdeling med brukernes behov i fokus.

Hva kan vi tilby

En spennende og utfordrende stilling med mulighet for faglig og personlig utvikling i samarbeid med engasjerte og erfarne kolleger. Du vil få jobbe i en tjeneste og virksomhet som er i utvikling.  Virksomhet for omsorgsboliger jobber for et godt læringsmiljø og vi har en positiv kultur for læring. Hos oss er det helt greit å være «ny».

Vi har ordnede ansettelsesforhold med lønn og arbeidsvilkår iht. tariffavtale og øvrig avtaleverk, god pensjonsordning og personalforsikringer. Les mer om vår pensjonsordning: https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Alta+kommune&oftp=1&produkter=1234#/0

Alta kommune inngår i den såkalte tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir lavere skatt på alminnelig inntekt, skattefradrag (Finnmarks-fradraget), fritak for el-avgift på forbruk, nedskriving av studielån med inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr. 30 000 per år (kr. 50 000 for lærere), og gratis barnehageplass.

Hvem leter vi etter

Vi ser etter deg som kan skape gode relasjoner til beboere, pårørende og kolleger. Vi ønsker deg som har interesse og engasjement for beboergruppen vår.

Kvalifikasjoner

• Sykepleier/ vernepleier med norsk autorisasjon, gjerne med videreutdanning som er relevant for boligen/avdelingen.
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.
• Beherske ulike datasystem/teknologi. Ønskelig med kjennskap til Profil pasientjournal.
• Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen.

Hvem er vi

Omsorgsboligen ligger på Altas nye omsorgssenter. Avdelingen har 18 boenheter fordelt i en etasje med felles spisesal og stue. Vi har døgnbemanning og egen husvert/kokk på dagtid. Vår målsetting er å gi bistand og hjelp tilpasset de individuelle situasjoner og behov som den enkelte beboer har.

Avdelingen yter nødvendige helsetjenester som bidrar til å forebygge eller begrense videre sykdomsutvikling og funksjonssvikt, og/eller sette beboer i stand til å leve med helsesvikt og utsette behovet for høyere omsorgsnivå. Faglig kompetanse med fokus på brukermedvirkning, hverdagsrehabilitering og trivsel vil være sentralt. 

Annet

Forøvrig tilsettes arbeidstakere etter gjeldende lover, reglement og overenskomster, herunder lønn og pensjon, samt 6 mnd. prøvetid.                       
Politiattest kreves ved tilsetting. Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir. 
   
Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.

Kontaktinformasjon

Helene Bumbulucz Sæther, Avdelingsleder, +47 907 04 947, HeleneBumbulucz.Saether@alta.kommune.no

Arbeidssted

Follumsvei 17

9510 Alta

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Alta kommune


Referansenr.: 4870294069

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 02.12.2024