Ungdomskoordinator

Konfliktrådet mekler mellom parter i en konflikt som følge av en straffbar handling eller mellom parter i sivile konflikter. Konfliktrådet forvalter straffereaksjonene ungdomsstraff, ungdomsoppfølging og oppfølging i konfliktråd, og har et spesielt ansvar for unge i konflikt med loven. Konfliktrådet er en del av strafferettspleien og er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet.
Sekretariatet for konfliktrådene har det faglige og administrative ansvaret for landets 12 konfliktråd. For mer informasjon om konfliktråd og våre tjenester se www.konfliktraadet.no
Konfliktrådet Innlandet har 10 stillingshjemler, 32 oppnevnte konfliktrådsmeklere og har kontorsteder på Gjøvik og Elverum.
 
Ungdomskoordinator – fast stilling ved Konfliktrådet Innlandet
 
Vil du være en del av et viktig samfunnsoppdrag som har stor betydning for enkeltmenneskers liv?
Konfliktrådet Innlandet styrker nå bemanningen og søker etter en ny ungdomskoordinator. Her får du mulighet til å være med å utgjøre en forskjell, og skape en positiv endring for ungdommer som har begått lovbrudd.
 
Stillingen som ungdomskoordinator er en lovregulert funksjon med ansvar for gjennomføring av de strafferettslige reaksjonene ungdomsstraff og ungdomsoppfølging, se konfliktrådsloven kap. IV. 
Som ungdomskoordinator skal du sette sammen og lede et oppfølgingsteam rundt ungdommen og lage en ungdomsplan med tiltak ungdommen forplikter seg til å følge. Dette skal du gjøre i tett samarbeid med ungdommen, ungdommens verge og private nettverk og offentlige instanser som politi, barnevern, skole, kriminalomsorg og helsetilbud m.m.
I tillegg har ungdomskoordinator ansvar for å lede lokale koordineringsgrupper som blant annet bistår påtalemyndigheten i vurdering av om straffereaksjonen er egnet for den enkelte ungdommen. Gjenopprettende prosess er også et viktig element i straffereaksjonene og du skal bidra til at det jobbes gjenopprettende gjennom hele straffegjennomføringen.
 
Ungdomskoordinator må i tillegg bidra i konfliktrådets øvrige drift gjennom saksbehandling, utadrettet virksomhet, kunnskapsutvikling og gjennomføring av fagarrangementer.
Kontorets medarbeidere samarbeider tett og deler erfaring og fagkunnskap for å sikre en enhetlig praksis som holder god kvalitet. Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt.
 
 
Kvalifikasjoner

• Minimum treårig høyskoleutdanning eller universitetsutdanning
• Minimum to års relevant arbeidserfaring, det kan være seg erfaring fra arbeid med ungdom, sosialt arbeid, kriminalitetsforebygging eller straffegjennomføring
• Fordel med erfaring fra å lede team
• Fordel med erfaring og kjennskap fra arbeid i offentlig forvaltning

 
Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Evne til å jobbe selvstendig og samtidig være en god lagspiller
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
• God til å snakke med ungdom og voksne om vanskelige temaer
• Evne til å motivere for endring
• Stor arbeidskapasitet og evne til å stå i krevende saksarbeid over tid
• Strukturert, fleksibel og kreativ

 
Vi tilbyr

• Betydelig innsikt i regionen, og en bred kontaktflate
• Muligheten til å utgjøre en forskjell, og gjøre en jobb som har stor betydning for samfunnet - vi bidrar til å skape positive endringer 
• Lønn som rådgiver i stillingskode 1434, i lønnsspennet fra ltr 58 – ltr 65 (kr. 565 900 – kr. 635 400) avhengig av kvalifikasjoner
• Fleksitidsordning
• Trening i arbeidstiden
• Medlemskap i Statens pensjonskasse

 
Generelt
For stillingen kreves det utvidet politiattest.
Reisevirksomhet i hele distriktet må påregnes. Det er krav om førerkort og søker bør disponere bil. Det må også påregnes noe arbeid etter ordinær arbeidstid, da en del møter kan skje på ettermiddag og kveld.
Ungdomskoordinatoren vil ha sitt primære kontorsted på Elverum, men må også ha regelmessig tilstedeværelse på Gjøvik.
Arbeidsområde vil være i hele Innlandet og i tillegg kan det også bli aktuelt å bistå andre konfliktråd ved behov.
 
Ansatte i staten skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Det er derfor et personalpolitisk mål å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere personer med innvandrerbakgrunn. Søkere med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, men som ellers fyller kvalifikasjonskravene til stillingen, blir oppfordret til å søke.  
 
Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til konfliktrådsleder Siri Stormoen på telefon 951 04 555.
Vi ber om at vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester lastes opp som vedlegg til søknaden.