Avdelingsleder til avdeling Håpet
- Arbeidsgiver
- Nordøya hjemmetjeneste, Tromsø kommune
- Stillingstittel
- Avdelingsleder til avdeling Håpet
- Frist
- 01.12.2024
- Ansettelsesform
- Fast
Beskrivelse
Avdeling Håpet er en avdeling i stadig utvikling som pr i dag gir tjenester til brukere som bor i egne hjem i området Mortensnes, Håpet, Bo i nord og Workinnmarka. Våre kontorer er lokalisert ved Mortensnes omsorgssenter.
Avdelingen arbeider med hensiktsmessig fordeling av oppgaver for å sikre riktig kompetanse på riktig sted, også med tanke på kvalitetssikring av tjenesten. Vi benytter kalenderplan for langsiktig planlegging og forutsigbarhet.
Vi er fremtidsrettet med bruk av den nyeste teknologi for tjenesten. Avdelingen har god fagdekning, både sykepleiere og helsefagarbeidere. Vi samarbeider godt tverrfaglig, både innad, og på tvers av, avdelinger.
På enheten har vi egen farmasøyt, ernæringsfysiolog og "Mestring-i-hjemmet"-team med ergo- og fysioterapeuter. Tromsø kommune har høyt fokus på egenmestring i brukers hjem.
Vi søker en stabil, trygg og utviklingsorientert avdelingsleder. Den vi søker må være oppriktig interessert i faget. Du må kunne se nytte og verdien i alle dine ansatte, i alle ledd.
Avdelingsleder må ha evne til å motivere og legge til rette for tett samarbeid blant egne
ansatte og på tvers av avdelingene. En arbeidshverdag hos oss krever at du er motivert,
strukturert og kan jobbe med både kort- og langsiktige mål knyttet opp mot virksomhetsplanen.
Leders støtteapparat i administrasjon består av erfarne og dyktige medarbeidere som fag-og kvalitetskoordinator, ressursbase, administrasjonskonsulent og personalkonsulent i tillegg til avdelingsledere og enhetsleder.
Arbeidsoppgaver
- Overordna, faglig ansvar for avdelingen.
- Daglig drift.
- Kontakt med brukere, pårørende, lege, sykehus og interne samarbeidspartnere.
- Personalansvar.
- Økonomiansvar.
- Ansvar for kvalitet og HMS.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som sykepleier.
- Erfaring fra arbeid med målgruppen ønskes.
- God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne.
- Lederutdanning og/eller relevant ledererfaring. Søkere uten lederutdanning, må påregne å begynne slik utdanning innen to år.
Personlige egenskaper
- Kan jobbe selvstendig og ta raske beslutninger.
- Er positiv og samarbeidsvillig.
- Behandler pasienter og medarbeidere med respekt.
- Er løsningsorientert.
- Er fleksibel og omstillingsdyktig.
- Personlig egnethet vil vektlegges ved ansettelse.
Vi tilbyr
- En trivelig arbeidsplass med god og stabil ledergruppe.
- Fleksibel arbeidstid.
- Faglig utvikling.
- Gode pensjons- og forsikringsordninger.
Annet
- Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler.
- Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du i så fall varslet om.
- Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 fremlegges.
- Søknad sendes elektronisk via Webcruiter.
Kontaktinformasjon
Camilla Johansen, enhetsleder, +47 94 786 161Arbeidssted
Ørnevegen 69015 Tromsø
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Tromsø kommuneReferansenr.: 4878549797
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.12.2024
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Ørnevegen 6, 9015 Tromsø
- Stillingsfunksjon
- Helsepersonell, Ledelse, Sykepleier
- FINN-kode
- 380186749
- Sist endret
- 12. nov. 2024 02:19