Er du sykepleier med interesse for rehabilitering og mestring?

Spennende sykepleierstillinger i rehabiliteringsteamet i Kongsberg kommune!

Kort om stillingene:

Kongsberg kommune, seksjon Rehabilitering, har to 100% sykepleierstillinger ledig fra 06.01.25 og 01.02.2025. Stillingene er for tiden dagstillinger, 37,5 timers uke. Den ene stillingen er en fast stilling, den andre stillingen er et vikariat i rehabiliteringsteamet ut 2025, med fast stilling i Kongsberg kommune etter dette. Seksjon Rehabilitering er en tverrfaglig seksjon med ca. 20 årsverk.

Vi tilbyr:

• Arbeid innen et spennende og bredt fagfelt innenfor aldersgruppen voksne og eldre.
• En trivelig arbeidsplass i et tverrfaglig team. Teamet består av to sykepleiere, to ergoterapeuter og tre fysioterapeuter, til sammen syv medarbeidere. 

Sykepleierne i rehabiliteringsteamet har som arbeidsområder:

• Kartlegging, igangsetting og gjennomføring av tiltak for hjemmeboende voksne og eldre, med vekt på mestring, rehabilitering og optimalisering av hjemmesituasjon.
• Følge opp sykepleierfaglige oppgaver, psykisk helse og andre tverrfaglige oppgaver, i samarbeid med fysioterapeut og ergoterapeut, med fokus på mestring.
• Vurdere behov for velferdsteknologi og andre hjelpemidler.
• Tett samarbeid med hjemmesykepleien, andre samarbeidspartnere og pårørende. Veiledning ved behov.  

Krav og ønsker til deg:

• Erfaring fra tverrfaglig arbeid. Du har et tverrfaglig perspektiv og tenker helhetlig.
• Erfaring med rehabilitering og hverdagsrehabilitering er ønskelig.
• Interesse og engasjement for å fremme mestring og brukermedvirkning.
• Interesse og engasjement for å drive veiledning og kursing av kolleger.  
• Du må kunne jobbe selvstendig, men samtidig ha gode samarbeidsevner.
• Du må ha stor grad av fleksibilitet, og evne til å håndtere en til tider hektisk arbeidshverdag. 
• Gode kommunikasjonsevner.  

Personlig egnethet vil i stor grad vektlegges.

Formelle kvalifikasjonskrav:

• Bachelorgrad i sykepleie med norsk autorisasjon.
• Førerkort klasse B.

Annet

Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune, med lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk. Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse. I henhold til gjeldende lov- og regelverk må signert taushetserklæring leveres før tiltredelse. For stillinger med krav om politiattest og egenerklæring tuberkulose/MRSA, skal også dette leveres før tiltredelse.

Søknad

Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.

Link til søknadsskjema: Søk her