Avdelingsleder/ Teamleder Kompetansesenter rus og psykisk helse

Sarpsborg kommunes verdier er Framtidsrettet, Åpen, Respektfull og Troverdig. Virksomhet kompetansesenter rus og psykisk helse har som visjon at Sarpsborg skal være en foregangskommune innen fagfeltet rus og psykisk helse.

Virksomheten består av område fellestjenester og 6 team; Lavterskel rus og psykisk helse, psykisk helse barn og unge, rus og psykisk helse, kirkeveien/ FACT, miljøarbeidertjenesten og senter for rehabilitering og aktivitet.
Virksomheten utøver både lavterskel- og vedtaksbaserte tjenester til mennesker med psykiske vansker, rusavhengighet og deres pårørende, både barn, unge og voksne. Det er fokus på kvalitetsutvikling av tjenestene. Feedback informerte tjenester ( FIT) benyttes.

Team psykisk helse barn og unge har målgruppen fra graviditet opp til 16 år. og møter både barn, unge og deres familier. Teamet utøver kortvarig lavterskel behandling og behandling/ helsetjenester som er mer langvarig og vedtaksfestet, Teamet inkluderer også de kommunalt ansatte i FACT-ung.

Totalt består teamet av totalt 20 årsverk og teamet er tverrfaglig sammensatt.

 

Arbeidsoppgaver

Virksomheten har ledig 100 % fast stilling som avdelingsleder/ teamleder i Team psykisk helse barn og unge. Avdelingsleder/ teamleder har det daglige ansvaret for personaloppfølging, arbeidsledelse, pasientflyt samt fag- og metodeutvikling - både i psykisk helsetjeneste barn og unge samt FACT-ung. Sammen med teamet må avdelingsleder/ teamleder sørge for at alle henvendelser følges opp fortløpende

Avdelingsleder/ teamleder har medansvar for økonomi innenfor definerte rammer, rapporterer til virksomhetsleder og inngår i virksomhetens ledergruppe. Samhandler med andre instanser som fastlege, helsesykepleier, jordmor, spesialisthelsetjenesten, andre kommunale tjenester etc.

Kvalifikasjoner

Stillingen stiller krav til både ledelsesfaglig og helsefaglig utdanning og erfaring.
Det er ønskelig med bred klinisk erfaring innen fagområdet rus og psykisk helse, både fra spesialist- og/eller kommunehelsetjenesten.

Det er også ønskelig med erfaring fra samarbeid og samhandling mellom tjenester. 

Personlige egenskaper

Vi søker en faglig engasjert, systematisk, fleksibel og utviklingsorientert leder som ønsker om å være med på å realisere virksomhetens visjon sammen med medarbeidere i eget team og virksomhetens ledergruppe. Vi søker en person med bred erfaring innen pasientarbeid og ledelse. Det er nødvendig med god systemkompetanse fra kommune- og spesialhelsetjeneste.

Personlige egenskaper vil vektlegges.
Må ha førerkort og disponere egen bil.
Politiattest må fremlegges ved ansettelse.

Vi tilbyr

Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner.
Gode pensjons-og forsikringsordninger.
Tverrfaglig miljø og nettverk.
Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter

Kontaktinformasjon

Eli-Anne Willard, Seniorrådgiver, 40036270, eli-anne.willard@sarpsborg.com

Arbeidssted

Tuneveien 95

1712 Grålum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune


Referansenr.: 4892198016

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 20.01.2025