Politifaglig etterforskningsleder
- Arbeidsgiver
- Lillestrøm politistasjonsdistrikt, Øst politidistrikt
- Stillingstittel
- Politifaglig etterforskningsleder
- Frist
- 10.01.2025
- Ansettelsesform
- Fast
Beskrivelse
GDE Romerike oppretter et egen avsnitt for Spesiell innsats og søker nå etter en politifaglig etterforskningsleder. Du har interesse for ledelse, etterforskning og har tydelig motivasjon til å etterforske kriminalitet mot organiserte kriminelle, både med bruk av skjulte metoder og under åpen fase.
Stillingen vil være stedsplassert på Lillestrøm.
SI GDE skal jobbe mot utpekte kriminelle miljøer for å redusere fremtidig risiko for alvorlige voldshendelser og for at ungdom blir rekruttert inn i kriminelle nettverk. Vi ser derfor etter deg som er opptatt av å skape resultater i samhandling med andre og brenner for etterforskningsfaget og som trives i et hektisk arbeidsmiljø.
Avsnittet skal ha et enhetsovergripende ansvar i GDE Romerike for innsatsen mot prioriterte kriminalitetsområder som kriminelle nettverk, alvorlig vold, alvorlig ungdomskriminalitet eller til de enhver tid gjeldende prioriteringer gitt av Riksadvokaten og ledelsen i GDE Romerike.
Arbeidsoppgaver
- Politifaglig etterforskningsledelse
- Planlegge, gjennomføre og evaluere nødvendige etterforskningsskritt i tildelte saker, både i skjult og åpen fase
- Bidra til at de faglige oppgavene blir utført iht gjeldende regelverk, direktiver og standarder
- Holde leder orientert om avsnittets arbeid og ha dialog med påtale vedr forslag til påtalemessige avgjørelser
- Være oppdatert på avsnittets mål og jobbe for god resultatoppnåelse
- Bidra til kompetanseheving og fagutvikling og være en aktiv pådriver til videreutvikling av avsnittet
- Samhandle med interne og eksterne samarbeidspartnere
Kvalifikasjoner
Nødvendig:
- Bestått vitnemål fra Politihøgskole/Politiskole
- Relevant og bred etterforskningserfaring
- God resultatoppnåelse i tidligere stillinger
- God datateknisk forståelse og kunnskap om politiets systemer
- Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41
- For denne stillingen må man sikkerhetsklareres for HEMMELIG
Ønskelig:
- Formalkompetanse som VEF eller tilsvarende studier
- Erfaring som politifaglig etterforskningsleder
- Erfaring med skjulte etterforskningsmetoder
- Erfaring med etterforskning av organisert kriminalitet,
- Erfaring med etterforskning med fokus på inndragning av utbytte av straffbar handling
Personlige egenskaper
- Du har gode samarbeidsevner, herunder god til å kommunisere og skape relasjoner
- Du har evne til å avgrense etterforskningen der dette er relevant og formålstjenlig
- Du har høy arbeidskapasitet, er strukturert og takler høyt arbeidspress
- Du er fleksibel og kan endre egne planer på kort varsel når situasjonen tilsier det
- Du bidrar til positiv og helhetlig tankegang
Personlig egnethet for stillingen og motivasjon for arbeidsområde vil bli vektlagt.
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her: https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/
Vi tilbyr
- En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
- Stillingen lønnes som Politioverbetjent (stillingskode 0287), fra kr 667.700-745.000 brutto per år
- Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
- Gode arbeidsbetingelser jf. statens personalhåndbok
Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.
For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Kontaktinformasjon
Siw Monica Bjørk Eriksen, 92400087Arbeidssted
Jonas Lies gate 202000 Lillestrøm
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Øst politidistriktReferansenr.: 4886909105
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.01.2025
- Sektor
- Offentlig
- Sted
- Jonas Lies gate 20, 2000 Lillestrøm
- Stillingsfunksjon
- Ledelse, Annet, Rådgivning
- FINN-kode
- 384855454
- Sist endret
- 20. des. 2024 09:13