Sykepleiere

Om stillingen

Hovdejordet sykehjem har ledig en 60 % fast stilling for sykepleier for snarlig tiltredelse. 

Vi arbeider for tiden med å se på optimal kompetansebruk og har fokus på at riktig kompetanse skal brukes på riktig sted der det er behov for denne. Som sykepleier hos oss så vil du enkelte vakter ha gruppelederfunksjon i tillegg til de sykepleierfaglige oppgavene som tilhører stillingen.

Helsepersonell som arbeider i 100 % stilling hos oss får et rekruttere- og beholdetillegg på kr. 50.000,- i året. Vi har også andre ordninger som bostøtte og reisetilskudd. Ønsker du å vite mer? Ta kontakt da vel.

Om oss:

I 1. og 2. etasje har Hovdejordet 36 pasienter fordelt på 4 bogrupper. Vi har 2 bogrupper med 12 beboere og et personell på 3 (dag/aften) og 2 bogrupper med 6 beboere og et personell på 2 (dag/aften).

Avdelingen i 3. etasje er en skjermet forsterket enhet med plass til 8 beboere. På dag/aften har vi et personell på 4.

Vi leter etter deg som: 

• Kan tenke litt utenfor boksen, men også du som liker å jobbe innenfor rammer. Har du lyst å være  sammen med oss å skape den gode galskapen, de magiske øyeblikkene og de trygge stundene? Da håper vi du søker hos oss! 
• Du må ha norsk autorisasjon som sykepleier, vise respekt for mennesker, like å samarbeide og å jobbe i team. Vi ser mennesket bak sykdommen, og ingen dager er like. Du må kunne balansere med å skape ro og trygghet. Samtidig som hverdagen også skal inneholde  hyggelige aktiviteter og fysisk fostring for de som bor her. Vi forventer også at du er med og bidrar til at vi har et positivt og godt arbeidsmiljø der alle ansatte er viktige i arbeidet som vi gjør.

Vår visjon er Lev hele livet.

Sykehjemmet arbeider etter prinsippene for livsgledesykehjem. Sykehjemmet gir helsefaglig pleie, omsorg og behandling til pasienter som ikke lengre kan mota tilsvarende tilbud i eget hjem. Her forsøker vi å finne de små, og store aktivitetene  som betyr noe i livet til hver enkelt beboer. Dette bidrar igjen til at hverdagen kan få mening og gi trivsel for pasienten og for oss som jobber her.

Avdelingene er små og oversiktlige. Her er en trivelig atmosfære for  både de som bor her og de som jobber her. 

Pleierne jobber i grupper for å tilby den best omsorg og pleie, vi arbeider ut fra personsentrert tiltaksplan. Sykepleiere og helsefagutdannede jobber i team og samarbeider på tvers av avdelingene. Er du nysgjerrig og ønsker å lære mere så kan vi fylle på din fagkonto. 

Velkommen til oss

Er du aktuell for jobben, blir du invitert til intervju.

Lønn etter gjeldene tariffavtale.

Får du tilbud om stillingen må gyldig politiattest leveres til leder/tjenestested. jf. Kommunal helse- og omsorgstjenestelov § 5-4 (skal ikke vedlegges søknaden).

Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema.

Dokumentasjon på utdanning og praksis legges ved søknaden. 

Arbeidsplassene i Bodø kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.  

Bodø kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.  

Fast ansatte i Bodø kommune med fortrinnsrett som overtallig, avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke sin stillingsandel oppfordres til å søke.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste iht. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.

For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Søknad, CV og vedlegg sendes via lenke på denne siden. Har du spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20.