Sikkerhetspost A1 Sykepleier100% . D/A med hver 4. helg. 

Post A1 har 10 sengeplasser og er sikkerhetsposten for Helse Stavanger med Rogaland Fylke som nedslagsfelt. Post A1 har spesialkompetanse innen observasjon, utredning, behandling og rehabilitering av pasienter med alvorlig sinnslidelse som også har langvarig dokumentert utfordrende adferd eller svært alvorlig voldspotensiale. Våre pasienter kommer fra fengselsvesen eller internt innenfor psykiatrien.

Vi har et godt og inkluderende arbeidsmiljø hvor trivsel og innvirkning på egen arbeidssituasjon vektlegges. Vi har en kjønnsfordeling med 60 % menn på jobb og har derfor et godt og blandet miljø med kvinner og menn. Vi oppfordrer menn til å søke.

Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden. 

Arbeidsoppgaver

• Gi miljøterapeutisk behandling, støtte, sykepleie og omsorg til inneliggende pasienter gjennom teambasert behandling.
• Bidra til å sikre sykepleiedekning i avdelingen.
• Bidra til tverrfaglighet i behandlingsmiljøet.
• Bidra til å høyne faglig standard i behandlingsmiljøet.
• PK oppgaver og pårørendearbeid 
• Følge opp pasienter i rehabilitering og utskrivingsfase. 
• Være faglig ansvarlig i posten jf. Vaktplan og når hhv postleder og ass. avd. leder er fraværende.
• Være faglig oppdatert og delta på relevante obligatoriske kurs i KPHV

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon kreves.
• Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergenstesten, eller annen norsktest på B2 nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå.
• Kunnskap om DIPS er ønskelig
• MAP kurs er ønskelig
• Menn oppfordres til å søke ut ifra et ønske om en god balanse i kjønnssammensetningen av personalgruppen på sengeposten 

Personlige egenskaper

• Søkeren må være innstilt på å jobbe i team
• God evne til etisk refleksjon
• Ønske om faglig utvikling
• God evne til å jobbe i stressede situasjoner
• Ønske og forståelse for viktigheten av å dele på goder og belastninger sammen med gode kollegaer.
• Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet og modenhet.
• Du må ha god fysisk og psykisk helse som gjør at du tåler å stå i krevende situasjoner.
• Du må ha evne til å beholde roen i stressende situasjoner.
• Du må ha evne til høy sikkerhetsbevissthet i kombinasjon med godt relasjonsarbeid.

Vi tilbyr

• Lønn ihht overenskomst
• Stillingen omfattes av særprotokoll som gir 32 000 kr ekstra pr. år, samt 1 uke ekstra fri med lønn
• God opplæring
• MAP kurs
• Svært godt kollegafellesskap
• Veiledning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Gode velferdsordninger
• Videreutdanning i Voldsrisikovurdering/ Vivo
• Bor du utenfor Rogaland. Vi tilbyr botilskudd på 5000,- pr mnd i en avgrenset periode

Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for et inkluderende rekruttering.

Kontaktinformasjon

Hanne Lene Orheim, Postleder, +47 51 51 50 02

Arbeidssted

Jan Johansonsgate

4011 Stavanger

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF


Referansenr.: 4911022983

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 29.01.2025