Praksisrådgiver

Om stillingen

Ved Fakultet for humaniora, idretts- og utdanningsvitenskap er det i perioden 01.03.2025 til 31.03.2026 ledig midlertidig 100% stilling som praksisrådgiver tilknyttet fakultetets barnehagelærerutdanning primært ved campus Vestfold. Det må påberegnes noe reisevirksomhet i stillingen, hovedsakelig til campus Porsgrunn. 

Stillingen er knyttet til fakultetsadministrasjonen og underlagt barnehagelærerutdanningen (BLU), som ledes av visedekan. Stillingen har studiested Vestfold som sitt primære arbeidsted. Nærmeste leder vil være programleder for barnehagelærerutdanning ved campus Vestfold, som har ansvar for helheten i studieprogrammet ved samme studiested.

Om barnehagelærerutdanningen.
Ved USN er det barnehagelærerutdanning i Drammen, Vestfold, Porsgrunn og Notodden. Hovedarbeidssted for praksisrådgiverstillingen er studiested Vestfold, men det må påregnes noe møtevirksomhet ved alle fire studiesteder. Det er tett samarbeid mellom de fire studiestedene.

Praksisrådgiver inngår i studiestedets campusteam for barnehagelærerutdanning, som samarbeider tett for høy utdanningskvalitet. Praksisrådgiver har tilrettelegging, utvikling og drift av BLU sine praksisstudier som primæroppgave. Praksisrådgiver har et hovedansvar for kommunikasjonen mellom fakultetet og dets partnerbarnehager. USN er et flercampusuniversitet, hvor samarbeid på tvers av campus innenfor praksis og praksisadministrasjon er en styrke. 

Aktuelle arbeidsoppgaver

•  planlegge, legge til rette for, samt følge opp barnehagelærerstudentene i praksisopplæringen
• aktivt bidra til høy kvalitet i barnehagelærerutdanningen gjennom tett samarbeid med barnehagene fakultetet samarbeider med
• kvalitetssikre samarbeidende partnerbarnehager og praksislærere, samt aktiv deltagelse i valg og vurdering av partnerbarnehager
• oppfølgingsansvar overfor partnerbarnehager mht. planlegging, evaluering og drift
• ansvarlig for møteplaner med partnerbarnehager
• rekruttere relevante partnerbarnehager og fordele studentene i praksisstudiet, i samarbeid med profesjonsveiledere/pedagogikklærere 
• gjennomføre evalueringer (for praksislærere, faglærere og studenter) og foreslå tiltak knyttet til kvalitetsutvikling av studentenes praksisstudier
• legge til rette for utviklingsprosjekter knyttet til praksisfeltet
• følge opp praktisk arbeid med veiledet praksis i utlandet for studenter i barnehagelærerutdanningen
• ha ansvaret for praksisadministrasjon, deriblant praksisrefusjoner til barnehageeier
• holde USN sine nettsider for praksis oppdatert
• generell saksbehandling i FS, Public 360 og andre studieadministrative systemer
• bidra til at praksis blir en integrert del av utdanningen gjennom tett samarbeid med utdanningspersonalet på campus og i partnerbarnehagene
• bidra til prosjekt og samarbeid knyttet til praksis på tvers av studiestedene

 Kvalifikasjoner

• godkjent utdanning som barnehagelærer/førskolelærer og mastergrad innenfor et relevant fagområde
• omfattende realkompetanse kan i spesielle tilfeller kompensere for deler av kravet om formell utdanning
• arbeidserfaring fra barnehagesektoren
• gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig på norsk og engelsk
• gode ferdigheter innen ulike digitale arbeidsverktøy

Det vil bli lagt vekt på

• gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• motivasjon og initiativ. 
• fleksibilitet, løsningsorientering og serviceinnstilling.
• evne til å arbeide selvstendig og i team.
• evne til å prioritere i perioder hvor det er stort arbeidspress.

Vi tilbyr

• gode muligheter for kompetanse- og karriereutvikling.
• inkluderende miljø med engasjerte kolleger.
• god pensjonsordning i Statens pensjonskasse.
• ansattgoder og fordeler, bl.a. mulighet for trening i arbeidstiden.

Lønn

Rådgiver (kode 1434): LT 57 - 70 / 557 100 – 692 400.

Lønnsplassering etter kvalifikasjoner og kompetanse. Fra lønna går lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for ansatte i staten, og etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. De som blir innkalt til intervju bes ta med kopi av attester og vitnemål.

Ansettelsesorgan er ansettelsesutvalget for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Den som ansettes, må rette seg etter de lover, forskrifter og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.

Universitetet i Sørøst-Norge ønsker å ansette personale som gjenspeiler mangfoldet i befolkningen, og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider for å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen for de som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke arbeid hos oss.

I henhold til offentlighetslovens § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

Kontaktinformasjon

For spørsmål om stillingen:
Programleder Synne Skinlo Jacobsen epost/tlf: synne.s.jacobsen@usn.no / 31009502
Programleder Mailin Alsø epost/tlf: mailin.also@usn.no / 35575333

For spørsmål om søknadsprosessen:
Personalrådgiver Jeanette G. Wilhelmsen, epost: jwilh@usn.no

Slik søker du

Universitetet i Sørøst-Norge benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere til stillingen må registrere sin søknad og CV med vedlegg elektronisk via rekrutteringsportalen Jobbnorge ved å klikke på knappen  ”Søk stillingen”.

Her kan du lese mer om ansettelsesprosessen for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Vi gjør oppmerksom på at alle dokumenter må være på et skandinavisk språk eller på engelsk. Eventuelle oversettelser må være attesterte.

Har du høyere utdanning fra utlandet må den godkjennes av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Du må ha sendt inn søknad for godkjenning innen søknadsfristen til denne stillingen utløper. Legg ved kvittering på søknad eller vedtak når du søker. Godkjenningen må ettersendes og er en forutsetning for ansettelse i stillingen.

Det er søkers eget ansvar å sørge for at etterspurt dokumentasjon har blitt lastet opp til søknaden!

Universitetet i Sørøst-Norge er Charter & Code sertifisert av EU-kommisjonen, og har rettigheter til å bruke logoen HR Excellence in Research (HRS4R). Universitetet er også medlem i nettverket EURAXESS, som bidrar til gode arbeidsforhold for mobile forskere.

Bli kjent med oss

Universitetet i Sørøst-Norge (USN) er blant landets største høyere utdanningsinstitusjoner, med rundt 18 000 studenter og 1 900 ansatte. 

. Video: https://www.youtube.com/watch?v=SViTC1wg3I8