Sykepleiere med rekrutteringsbonus

Vil du jobbe som sykepleier i Nesseby? Rekrutteringsbonus på 50.000 kr!

Virksomhet for Bo- og omsorg (hjemmetjeneste og sykeavdeling) er i hovedsak lokalisert på helsesenteret i Nyborg. Helsesenteret inneholder, legekontor, lab, helsesykepleie, rus- og psykiatri tjenester, fysioterapi og tannlege, hjemmetjeneste, omsorgsboliger, bo- og omsorgs administrasjon i tillegg til kommunens sykeavdeling. Sykeavdelingen har 12 faste sykehjemsplasser, derav 4 i egen skjermet avdeling. I tillegg er det 1 akutt/ KAD plass og 2 rehabilitering/ korttidsplasser. Sykeavdelingen har også eget kjøkken og egne renholdere. Vi søker etter deg som setter pasienten i fokus og som har et mål om å gi god faglig forsvarlig pleie og omsorg til en sårbar pasientgruppe.

Nesseby kommune har en nyopprettet legevakt. Legevakten er primærtjenestens akutte legetilbud, og sykepleier på sykeavdelingen er den som tar imot alle henvendelser enten på telefon eller direkte oppmøte. Sykepleier vil også ha ansvaret for pasientene som er tatt inn, og han/hun skal bistå og assistere legen i akuttsituasjoner.

Stillingene inngår i den til enhver gjeldende turnus. Arbeid hver 3. helg.

Vi er opptatt av å levere stabile og faglig gode tjenester til våre innbyggere. Det skal være trygt og godt å bo og leve i Unjárga/ Nesseby i alle livsfaser.

Kvalifikasjonskrav sykepleie

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Førerkort kl B
• God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne på minimum nivå B2

Ønskelige kvalifikasjoner

• Samisktalende vil være en fordel
• Videreutdanning innen aldring og eldreomsorg, evt. alderspsykiatri.
• Personlig egnethet vektlegges.

Vi tilbyr:

• Sykepleiere tilbys lønn tilsvarende minimum 10 års ansiennitet
• Rekrutteringsbonus på 50 000,- etter å innehatt stillingen i ett år.
• Funksjonstillegg for å være teamleder (25 000,-) og sykepleier i legevaktfunksjonen (25 000,-).
• En arbeidsplass der vi ser og tar vare på hverandre.
• God og individuelt tilpasset opplæring.
• Faglige og spennende utfordringer.
• Mulighet for faglig selvutvikling gjennom bl.a. e-læringskurs, veiledning og hospitering.
• Akuttmedisinkurs for legevaktspersonell
• Tillitsbasert og tilstedeværende ledelse

Kun søknader som er mottatt via søknadsportalen vil bli tatt til følge.

Tiltredelse: Snarest mulig

Lønns- og tilsettingsvilkår: Ansettelse skjer på de vilkår som kommer frem av gjeldende lov- og avtaleverk.

Annen info:
- For alle stillingene kreves det godkjent politiattest jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. Attesten må framvises før tiltredelse
Ønsker du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentlig selv om du har bedt om å ikke bli oppført på søkerlisten, jf. Offentlighetsloven § 25. Du vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke kan tas til følge

Dersom du ønsker å jobbe som sykepleier eller helsefagarbeider i Nesseby, i redusert stilling, i andre avdelinger etc så oppfordrer vi deg til å sende søknad og spesifisere i søknadsbrevet hva du ønsker. Vi ser positiv på søknader og vil forsøke å strekke oss langt for å finne en stillingsprosent som passer for deg.

- Minst to referanser bes oppgitt i søknaden.

- Dokumentasjon på oppgitt utdannelse og praksis må tas med til et eventuelt intervju.

Nesseby kommune har også gratis boligtomter og gratis barnehage.