Butikkleder på Bekkestua

Vi fortsetter vår vekstreise, og søker nå etter deg som skal drifte vår største avdeling som vi skal åpne på Bekkestua til våren! Vi ser etter en dyktig butikkleder med stor arbeidskapasitet.

Hva vi ser etter

Er du klar for å bygge en vinnerkultur & få et sammensveiset godt team, som yter den beste servicen og trives på jobb? Du fokuserer på løsninger framfor problemer og trives når det er travelt?

Nøl med å sende inn en søknad, vi gleder oss til å høre fra deg! Intervjuer og ansettelser pågår løpende under søknadstiden, så ikke vent for lenge!

Arbeidsoppgaver

Som person er du utadvendt, har en stå-på-holdning og har et talent for salg og kundeservice . Du tar initiativ og står på for å gjennomføre til det beste for kunder og medarbeidere. I tillegg forventer vi at du er engasjert , pålitelig , løsningsorientert, nøyaktig , flink til å samarbeide, positiv, fleksibel og strukturert.

Hovedoppgaver vil være:

• Budsjett og resultatansvar: Du vil være med på å sette budsjettet, analysere og følge opp dette og resultatene

• Utvikle og følge opp gode kommersielle tiltak for din avdeling

• Utvikle og følge opp gode arbeids- og kontrollrutiner

• Utvikling, veiledning og oppfølging av medarbeidere slik at de lykkes og presterer godt, og ikke minst trives

• Salg, kundeservice, laging av enkle matretter, lage av drikker og servering

• Innkjøp & vurdering av nye produkter

• Orden og renhold

• Vareplassering og påfyll, samt profilering

• Videreutvikling av konseptet herunder, meny, prising, profil, nettilværelse, lokasjoner etc.

Som butikkleder, vil du ha det fulle ansvaret for driften, inklusive personal, produktopplæring, rutiner, økonomi-, resultatansvar og innkjøp.

Vi tilbyr

Vi kan tilby:

• Konkurransedyktige betingelser

• Et dynamisk, spennende og morsomt miljø

• Være med på å videreutvikle et ungt konsept

• Opplæring og trening

• Videreutvikling av kompetanse og ferdigheter: Du vil ta del i beslutninger og arbeid som normalt ligger i stillingsnivå over en butikksjef rolle

• Mulighet til å påvirke retning og strategi: Som et lite system vil du ha kort vei til beslutninger, og stor gjennomslagskraft og påvirkning på konseptet og din arbeidsplass