Prosjektstilling som ungdomslos

Ungdomslos er en forebyggende og helsefremmende tjeneste som skal styrke ungdommenes tilknytning til skole og arbeid, samt øke deres trivsel og mestring. Dette oppnås gjennom økt samarbeid med ungdom, foresatte, skole og hjelpetjenester. Målgruppen er ungdom i alderen 11-16 år som står utenfor, eller risikerer å falle utenfor, skole og arbeid. 

Innsatsen rettes spesielt mot ungdom med høyt skolefravær eller manglende skoletilknytning. Arbeidsoppgavene inkluderer individuell oppfølging av unge med skoletilknytningsproblemer, samt å motivere, støtte og lose dem inn i ønsket skole- og utdanningsløp og fritidsaktiviteter som kan øke livskvaliteten. Stillingen er organisert under Oppvekst, og mye av arbeidet vil foregå på skolene. Noe av arbeidet utføres utenfor skoletid i hjemmene og på møteplasser for ungdom. 

SLT står for samordning av rus – og kriminalitetsforebyggende tiltak i kommunen og er også en viktig del av det forebyggende og helsefremmende ungdomsarbeidet som vil inngå i arbeidsoppgavene til Losen. 

Prosjektstillingen som ungdomslos gjelder for perioden 01.08.25 – 31.12.28, med mulighet for forlengelse. 

 

Arbeidsoppgaver 

• Støtte- og motivasjonssamtaler med ungdom på ulike arenaer 

• Være støtte og sparringspartner for ungdommen i møter med andre hjelpetjenester 

• Hjelpe ungdommen til skolen, for eksempel gjennom henting og kjøring 

• Motivere og lose inn i fritidsaktiviteter som kan øke livskvaliteten 

• Bistå eleven i kommunikasjon med skole eller hjelpeapparat 

• Være med eleven i overgangen fra ungdomsskole til videregående opplæring 

• Mentor Guttas campus 

• Være tilgjengelig for ungdommene og til stede på deres arenaer (skole, hjem og fritid). Noe ettermiddags-, helg- og kveldsarbeid må påregnes 

• Motivere og bistå i overgangen til behandlingstilbud hvis det er ønsket av ungdommen 

• Samarbeide tett med skoler, andre virksomheter og tjenester 

• Bidra til helhetlig og tilrettelagt hjelp 

• Ivareta rollen som SLT-koordinator i kommunen 

 

Kvalifikasjoner 

• Høgskole/universitetsutdanning innen helse-/sosialfag eller pedagogikk 

• Videreutdanning innen veiledning, familiearbeid, rus og psykisk helse eller tilsvarende er en fordel 

• Erfaring fra arbeid med barn, ungdom og familier 

• Erfaring med tverrfaglig samarbeid 

• Personlig egnethet vil bli vektlagt 

• Førerkort 

• Den som ansettes må fremlegge godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder 

 

Personlige egenskaper 

• God på relasjoner og det å møte ungdommen der de er 

• Må ha stå-på-vilje, være motivert og kunne bidra til motivasjonsarbeid 

• Fleksibel og positiv til familien som ressurs, og opptatt av godt samarbeid og kommunikasjon 

• Imøtekommende og bidrar til et positivt miljø for både ansatte og elever 

• God kommunikasjons- og samarbeidsevne 

• Evne til å arbeide selvstendig, målrettet og strukturert 

• Gode norskkunnskaper 

• Kjennskap til systemene rundt ungdom og behovet for tverrfaglig samarbeid for å bygge “laget rundt ungdommen” 

• Evne til fleksibilitet og nytenkning rundt hvordan vi kan motivere og jobbe sammen med ungdom, skoler og familier til det beste for ungdommene våre 

 

Vi tilbyr 

• Faglige utfordringer og utviklingsmuligheter 

• Varierte arbeidsoppgaver 

• Godt arbeidsmiljø og dyktige medarbeidere 

• Spennende oppgaver i et tverrfaglig arbeidsmiljø i en kommune som arbeider aktivt med forebyggende arbeid for barn og unge 

• Faglig veiledning individuelt og i gruppe 

• Lønn- og arbeidsvilkår etter lover, regler og gjeldende tariffavtaler 

 

Link til søknadsskjema: Søk her