Avdelingsleder

Verdal kommune har ledig fast 100% stilling som avdelingsleder for Innvandrertjenesten. Avdelingens hovedarbeidsområder er bosetting, kvalifisering og integrering av flyktninger. Vi søker etter en modig avdelingsleder med stor gjennomføringsevne og som evner å motivere medarbeidere med engasjement og godt humør.

Vi søker deg som identifiserer deg med kommunen sitt samfunnsoppdrag, visjon og verdier.  

Som avdelingsleder for Innvandrertjenesten har du personal-, drift- og resultatansvar for avdelingen.  

Arbeidsoppgaver

• Du har ansvar for å lede og utvikle Innvandrertjenesten i henhold til lov og regelverk og Verdal kommune sin visjon, verdier og satsningsområder, samt kommunens vedtatte planer og strategier 
• Du er ansvarlig for at alle ansatte får veiledning og støtte  
• Styrke og lede profesjonsfellesskapet og utvikle organisasjonskultur 
• Være en tydelig og lyttende leder 
• Delta i relevante nettverk internt og eksternt 
• Delta og bidra på ledermøter 
• Saksbehandling etter lov og avtaleverk 
• Sikre helhetlig og godt tilpasset introduksjonsprogram 
• Samarbeid med andre relevante instanser 

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning fra høyskole og/eller universitet
• Relevant ledererfaring  
• Erfaring fra arbeid med integrering av flyktninger 
• God økonomiforståelse  
• Endringskompetanse 
• Kunnskap om, og ferdigheter i bruken av digitale verktøy 
• Forstå betydningen av næringslivets rolle som døråpner i integreringsarbeidet. 
• Kjennskap til relevante avtaleverk  er en fordel
• Erfaring med offentlig saksbehandling og fagsystemene Socio og NIR(IMDi) er en fordel

Personlige egenskaper

• Raus, tydelig og lyttende lederstil og utøver tillitsbasert ledelse. 
• Være en motiverende personalleder for ansatte og utvikle et velfungerende team 
• Opptatt av læringsarbeid og utvikling hos ansatte 
• Skape entusiasme og sette mål som stimulerer til utvikling 
• Har stor arbeidsglede og høy arbeidskapasitet 
• God relasjonell væremåte som inkluderer ansatte gjennom åpne utviklingsprosesser og avgjørelser 
• Gode samarbeidsevner og legger til rette for god medvirkning og medbestemmelse i henhold til hovedavtalen 
• Resultatorientert, strukturert og har en god gjennomføringsevne 
• Har interesse, forståelse og engasjement for arbeid med flyktninger og fremmedspråklige 
• Identifisere seg med kommunenes verdigrunnlag: Åpen, trygg og modig 

Vi tilbyr

Vi kan tilby deg en spennende jobb i et mangfoldig og kreativt miljø i en tjeneste som brenner for å videreutvikle Verdal kommune for dens innbyggere. 

 Lønn etter avtale, gode pensjons- og forsikringsordninger. 

Kontaktinformasjon

Anne Grete Wold Olsen, Virksomhetsleder, +47 90106349

Arbeidssted

Møllegata 12

7650 Verdal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Verdal kommune


Referansenr.: 4945595825

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 11.04.2025