Avdelingsleiar institusjon

Vi søkjer deg som har stort engasjement for kvalitet og som ser høg verdi i tverrfagleg samarbeid. Helse og omsorg er i stadig utvikling og ei viktig oppgåve er utvikling av tenestene ved bruk av moglegheiter som ligg i velferdsteknologi og digitalisering.

Vi har ledig 100% stilling som avdelingsleiar ved Høyanger sjukeheim

Som leiar med personalansvar ser du dine medarbeidarar og er opptatt av å legge til rette for eit godt arbeids- og fagmiljø for å kunne har eit best mogeleg grunnlag for å yte gode tenester til våre brukarar i tett samarbeid med einingsleiar for institusjon.

 Kva får du ansvar for:

• organisere og prioritere avdelinga sine tilbod og aktivitetar i samsvar med einingsleiar sine prioriteringar og  nytte avdelinga sine tildelte ressursar innan prioriterte oppgåver.
• fagleg ansvar for kvalitet og tenesteutvikling i avdelinga
• dagleg drift med personalansvar for alle personalgrupper i avdelinga. Ansvar for utarbeiding av turnus saman med tillitsvalde
• syte for at avdelinga sine gjeremål er kvalitetssikra gjennom rutinar for arbeidsfordeling, faglege og administrative prosedyrar og internkontroll.
• organisere og kvalitetssikre intern opplæring/undervisning som er fastlagd i planar og vedtak i Høyanger kommune.
• sikre at alle nytilsette får tilfredsstillande innføring i avdelinga sine faglege og administrative rutinar.
• rapportere driftsavvik i samsvar med Høyanger kommune sine rutinar og syte for naudsynte tiltak for å førebyggje driftsavvik.

 

Kvalifikasjonar:

• Utdanning som sjukepleiar. Andre faggrupper som vernepleiar, sosionom og helsefagarbeidarar kan og søkje. Relevant leiarerfaring er ein føremon. Førarkort kl B.

 

Personlege eigenskapar:

• gode kommunikasjons- og samhandlingsevner
• tillitsskapande med høg integritet
• fleksibel og endringsorientert
• tydeleg og god på å prioritere
• engasjert og nytenkjande
• evne å motivere tilsette

Personlege eigenskaper vert vektlagt.

 

 Kvifor søkje jobb hos oss:

• interessante og spennande arbeidsoppgåver
• konkurransedyktig lønn
• rettleiing
• flyttegodtgjersle etter kommunalt regulativ mot bindingstid
• gode pensjons- og forsikringsordningar 

Link til søknadsskjema: Søk her