Universitetslektor i radiografi

Dette er NTNU

NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.

På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.

Du finner mer informasjon om NTNU som arbeidsplass og søkeprosessen her.

. Video: https://youtu.be/Xt-yHCN5QS0
Om stillingen

Er du en erfaren radiograf med klinisk kompetanse som ønsker å ta neste steg i karrieren? NTNU søker nå etter en universitetslektor i radiografi til vår engasjerte avdeling.

Radiografutdanningen ved Institutt for Sirkulasjon og Bildediagnostikk ved NTNU, har ledig et 80%  1 -årig vikariat med mulighet for forlengelse. Hos oss vil du få muligheten til å:

Være en nøkkelperson i å forme morgendagens radiografer ved å undervise og veilede studenter i et inspirerende læringsmiljø.

Arbeide i et fleksibelt og støttende arbeidsmiljø hvor det er rom for både faglig utvikling og balanse mellom arbeid og fritid.

Stå overfor spennende og utfordrende oppgaver som vil bidra til din egen vekst og utvikling, samtidig som du gir noe tilbake til fellesskapet.

Delta i forsknings- og utviklingsprosjekter som kan gjøre en forskjell både nasjonalt og internasjonalt.

Vi søker deg som har solid klinisk erfaring og kompetanse innen radiografi, en sterk faglig bakgrunn og lidenskap for undervisning og veiledning. Videre leter vi etter deg som både evner til å jobbe selvstendig og men også i team. Videre er det viktig at du har interesse for faglig utvikling og innovasjon innen radiografi.

Arbeidsoppgaver

• Undervisning i radiograffaglige emner
• Ferdighetstrening
• Veiledning  
• Praksisoppfølging innen fagområdet radiografi.

• Andre oppgaver som inngår i stillingen er deltagelse i administrativt arbeid, eksamensarbeid, deltagelse i studieplanarbeid, deltagelse i utviklingsprosjekt og fagutvikling ved BA i radiografi

  Vi søker en motivert og faglig engasjert person som kan være med på å videreutvikle og styrke radiografutdanningen. Stillingen stiller store krav til selvstendighet, initiativ og fleksibilitet.

Kvalifikasjonskrav

Du må kvalifisere for stilling som universitetslektor innenfor fagområdet radiografi i henhold til krav gjengitt i §1-6 i forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger

• Bachelorgrad innen radiografi/norsk autorisasjon som radiograf
• Mastergrad innen medisin/helse  - eller annet relevant fagfelt
• Minimum 3 års klinisk erfaring som radiograf

• Beherske norsk flytende, både skriftlig og muntlig 

  Dersom du ikke  fyller kravet om mastergrad, kan vi ansette deg midlertidig i ett år i lavere stilling (høyskolelærer) hvis du har en fullført bachelorgrad som radiograf. 

  I tråd med Personalreglementet for undervisnings- og forskerstillinger ved NTNU  må du dokumentere relevant grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitet- og høgskolenivå:

  • Gjennomført eget program (minimum 200 timer)/relevante kurs og egen praktisk undervisning, og opparbeidet grunnleggende ferdigheter innen planlegging, gjennomføring, evaluering og utvikling av undervisning og veiledning (grunnleggende kompetanse for undervisning og veiledning på universitets- og høyskolenivå).

Dersom du ikke kan dokumentere dette, pålegges du å gjennomføre et godkjent kurs i universitetspedagogikk i løpet av to år etter ansettelse. NTNU tilbyr kvalifiserende kurs.

Ønskede kvalifikasjoner

Ønskede kvalifikasjoner for stillingen inkluderer, men er ikke begrenset til:

• Relevant videreutdanning innen radiografi (f.eks CT, MR, nukleærmedisin, beskrivende radiografi eller strålevern) er en fordel, men ikke et krav
• Erfaring med forsknings- og utviklingsarbeid 
• Relevant pedagogisk bakgrunn 

 Personlige egenskaper

Vi søker etter deg som er:

• Initiativrik og kreativ: Evne til å ta initiativ og tenke utenfor boksen for å forbedre undervisningsmetoder og faglig innhold.
• Fleksibel og tilpasningsdyktig: Evne til å tilpasse seg ulike situasjoner og være åpen for endringer i arbeidsoppgaver og metoder.
• Engasjert og positiv: Sterkt engasjement for faget og positiv holdning som bidrar til studentenes læring og utvikling.
• Samarbeidsvillig: Gode samarbeidsferdigheter og evne til å arbeide godt i team med kollegaer og studenter.
• Kommunikativ: Gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig, for å formidle kunnskap på en klar og inspirerende måte.

 Personlige og mellommenneskelige egenskaper vil bli lagt vekt på.

Vi tilbyr

• spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
• åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
• ansattegoder og fordeler

Lønn og vilkår

I stillingen som unversitetslektor kode 1009 vil du normalt lønnes fra brutto kr 584 600- 667 700 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse. 

Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Det er en forutsetning at du kan være til stede ved og tilgjengelig for institusjonen på daglig basis.

Om søknaden

Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra den informasjonen som du har gitt oss innen søknadsfristen. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over.

Hvis du har hatt permisjon eller annet avbrekk i din karriere, er det viktig at dette kommer fram i søknaden din slik at utvalgskomiteen kan ta hensyn til dette og at mengden av forskningen din kan være redusert som et resultat.

Søknaden må inneholde:

• CV, attester og vitnemål
• Redegjørelse for eventuell pedagogisk erfaring og veiledningserfaring  i en pedagogisk mappe, der din utdanningsfaglige kompetanse fremstilles systematisk og samlet, jf Dokumentasjon av pedagogiske kvalifikasjoner ved søknad og ansettelse i vitenskapelig stilling
• Publikasjoner el annet relevant forskningsarbeid, dersom du har det.  
• Navn og kontaktinformasjon til tre relevante referanser

Ved vurdering av den best kvalifiserte legger vi vekt på personlig egnethet, din motivasjon for stillingen og dine pedagogiske evner og kvalifikasjoner. Vår vurdering vil bygge på dokumentert pedagogisk materiale, fremstillingsformer i de vitenskapelige arbeider, erfaring fra undervisning og veiledning, samt pedagogisk bakgrunn av annen art. Kvalitet og bredde vil bli vurdert. 

NTNU forplikter seg til å følge evalueringskriterier for forskningskvalitet i henhold til The San Francisco Declaration on Research Assessment – DORA. Dette innebærer at vi legger spesielt vekt på kvaliteten og den faglige bredden disse arbeidene dokumenterer. Vi tar også hensyn til forskningsledelse og deltakelse i forskningsprosjekter. Vi legger størst vekt på dine vitenskapelige arbeider fra de siste fem år.

Aktuelle kandidater vil bli invitert til prøveundervisning og intervju.

Generell informasjon

Inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker at våre ansatte skal speile befolkningen, og søker til enhver tid de beste hodene. Dette gir NTNU økt produktivitet, innovasjon, bedre beslutningsprosesser, økt medarbeidertilfredshet og det konkurransefortrinnet vi trenger for å gjennomføre vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. NTNU legger vekt på tilrettelegging og oppfordrer deg som kvalifisert kandidat til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne, hull i CV eller kulturell bakgrunn

Som ansatt ved NTNU må du til enhver tid rette deg etter endringer som utviklingen i faget medfører, og de organisatoriske endringer som vedtas.  

Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge. 

Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med Førstelektor Nina Hanger, tlf. 73412252, e-post nina.hanger@ntnu.no.  Hvis du har spørsmål om ansettelsesprosessen kan du ta kontakt med HR rådgiver Hege Tverå Nilsson, e-post: hege.tvera.nilsson@ntnu.no

Synes du dette ser interessant ut, og i samsvar med dine kvalifikasjoner, sender du oss din søknad elektronisk via jobbnorge.no med CV, vitnemål og attester vedlagt. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon.

Søknadsfrist: 24.02.2025