Juridisk rådgiver

Ved virksomhetsområdet skole, byrådsområde oppvekst og utdanning, er det ledig en fast 100 prosent stilling som juridisk rådgiver.

Virksomhetsområde skole har som hovedoppgave å bidra administrativt til at barn og unge i Trondheim kommune får en god og trygg oppvekst gjennom et helhetlig tjenestetilbud med hovedfokus på tjenester etter Opplæringsloven. Virksomhetsområde skole har mange ulike myndighetsoppgaver på oppvekstområdet. 

Vi ønsker deg som har god juridisk kompetanse innenfor oppvekstfeltet til å bli en del av vårt gode medarbeiderteam.

Du har god kjennskap til opplæringslov, barnehagelov, personvernlovgivning, arbeidsmiljølov og andre relevante lovverk. 

Du er god til å se sammenhenger som kan bidra til økt kvalitet i tjenestene, og dyktig til å motivere for systematisk kvalitetsarbeid. I stillingen vil du delta i praksisfellesskap internt på virksomhetsområdet, jobbe utadrettet mot enhetsledere og sammen med interne og eksterne samarbeidspartnere. 

Du vektlegger helhetlig oppvekstperspektiv i din tilnærming til oppgavene, og jobber i tråd med kunnskapsgrunnlaget i kommuneplanen Trondheimsløftet, oppvekststrategien SteinSaksPapir og barnekonvensjonens bestemmelser.

Arbeidsoppgaver

• Bidra til kvalitetsutvikling gjennom rådgivning i virksomhetsområdet og til skoler med fokus på opplæringslov, forvaltningslov, kommunelov og barnehagelov.
  
• Juridisk rådgivning og anbefaling i forbindelse med saksbehandling.
  
• Styrke virksomhetsområdets og skolenes regelverkforståelse.
  
• Oppfølging og utvikling av rutiner og retningslinjer i arbeidet med virksomhetsområdet og internkontroll.

Kvalifikasjoner

• Juridisk embetseksamen eller master i rettsvitenskap.
  
• God kjennskap til Opplæringsloven, Forvaltningsloven, Kommuneloven og Barnehageloven.
  
• Erfaring fra arbeid innen oppvekstfeltet
  
• Erfaring fra forvaltningsarbeid.
  
• Erfaring fra tverrfaglig samarbeid.
  
• Gode kommunikasjonsferdigheter i muntlig og skriftlig norsk.

Personlige egenskaper

• Du har et engasjement for et helhetlig oppvekstperspektiv.
  
• Du har evne til å arbeide selvstendig og samarbeide på tvers av fag og enheter.
  
• Du har evne til å formidle klart og engasjerende, og å skape et godt samarbeidsklima.
  
• Du er løsningsorientert og fleksibel med tanke på nye arbeidsoppgaver og ansvarsområder som blir tillagt virksomhetsområde skole.
  
• Du arbeider systematisk og strukturert og kommuniserer tydelig både muntlig og skriftlig.
  
• Du har holdninger i tråd med Trondheim kommunes verdier - åpen, modig og kompetent.

Vi tilbyr

• En utfordrende stilling med spennende og viktige arbeidsoppgaver
  
• Godt faglig og sosialt miljø sammen med kolleger med ulik fagbakgrunn
  
• Et arbeidsfellesskap i stadig utvikling, med gode muligheter for varierte arbeidsoppgaver
  
• Fleksibel arbeidstid
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Kristin Norum Skoglund, Rådgiver, 92608338

Svein Johny Forren, Kommunalsjef, 91869743

Arbeidssted

Kongens gate 87

7012 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune


Referansenr.: 4938152663

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 31.03.2025