Ledige stillingar innan oppvekst

Arbeidsgiver
Bremanger kommune
Stillingstittel
Ledige stillingar innan oppvekst
Frist
01.04.2025
Ansettelsesform
Fast

Beskrivelse

Velkommen til Bremanger kommune - Leve, virke, nyte - heile livet!

Bremanger kommune har 2 barneskular og tre 1-10 skular. Våre skular og barnehagar er organisert saman i oppvekstsentera. Alle oppvekstsentera i Bremanger kommune jobbar etter PALS-modellen, og den er grunnpilaren i alt arbeidet vi gjer.

Sidan 2019 har vi arbeidd målretta med trygt og godt skule- og barnehagemiljø, både gjennom Utdanningsdirektoratet si nasjonale kompetanseutvikling Inkluderande barnehage- og skulemiljø, IBOS og gjennom kompetanseløftet for trygt og godt miljø i samarbeid med Læringsmiljøsenteret (UiS).

Overordna mål er å vidareutvikle god praksis innan arbeidet med trygt og godt barnehage- og skulemiljø. 

Det vil vere både faste stillingar og vikariat. Søkjarar vert oppmoda om å prioritere arbeidsstad i søknaden.


Aktuelle arbeidsstadar:

Svelgen oppvekst

Svelgen oppvekst, skule, er ein 1 – 10 skule. Svelgen oppvekst har to barnehagar. Langeneset barnehage er ein småbarnsbarnehage og er lokalisert i Langeneset. Svelgen barnehage er storbarnsbarnehage og er samlokalisert med Svelgen skule, sentralt i Svelgen.

Svelgen oppvekst søkjer etter:

  • Driftssjef i 100% fast stilling

Som driftssjef ved Svelgen oppvekst vil du ha det overordna ansvaret for Langeneset barnehage, Svelgen barnehage og Svelgen skule. Svelgen skule, er ein 1-10 skule med 120 elevar, SFO og 30 tilsette.

  • 3 barnehagelærarar i 100% faste stillingar
  • inntil 2 lærarar i 100% faste stillingar på ungdomsskulen. Primært kroppsøving, norsk, engelsk og matematikk
  • 1 vernepleiar/spesialpedagog i 100% fast stilling i skule

Hauge oppvekst

Hauge oppvekst, skule, er ein 1 – 10 skule. Stasjonen barnehage ligg i eige bygg om lag 100 meter aust for oppvekstsenteret.  

Hauge oppvekst søkjer etter:

  • 1 lærar i 100% fast stilling
  • 1 lærar i 100% årsvikariat

Davik oppvekst

Davik oppvekst, skule, er ein 1 – 10 skule. Davik oppvekst har to avdelingar i barnehage, fordelt på Davik barnehage og Kolset barnehage.
Davik barnehage er samlokalisert med Davik skule medan Kolset barnehage ligg på Kolset.

Davik oppvekst søkjer etter:

  • inntil 2 lærarar i 100% faste stillingar
  • 1 vernepleiar i 100% fast stilling

Kalvåg oppvekst

Kalvåg oppvekst, Frøyen skule, er ein 1 – 7 skule. Kalvåg barnehage er samlokalisert med Frøyen skule sentralt i Kalvåg.

Kalvåg oppvekst søkjer etter:

  • inntil 2 barnehagelærarar i 100% faste stillingar
  • 1 lærar/spesialpedagog/vernepleiar i 100% fast stilling

Ålfoten oppvekstsenter

Ålfoten oppvekstsenter, skule, er ein 1 – 7 skule. Ålfoten barnehage er samlokalisert med skulen på oppvekstsenteret.

Ålfoten oppvekstsenter søkjer etter:

  • 1 assistent i 100% årsvikariat, frå 01.08.25-31.07.26, avdeling barnehage

Kvalifikasjonar

Driftssjef ved Svelgen oppvekst

  • Pedagogisk utdanning frå høgskule eller universitet, minimum bachelorgrad
  • Erfaring som skuleleiar/barnehageleiar eller minimum 3 års undervisning/pedagogisk erfaring
  • Erfaring frå og kunnskap om offentleg forvaltning
  • Gode kommunikasjonsferdigheiter på norsk, både munnleg og skriftleg
  • Opptatt av gode resultat knytt til elevane si faglege og sosiale læring

Barnehagelærar

  • Godkjend barnehage-/ førskulelærarutdanning
  • God skriftleg og munnleg framstillingsevne
  • Gode norsk-kunnskapar

Lærar

  • Godkjend pedagogisk utdanning for arbeid som grunnskulelærar 1.-7. eller 5.-10. eller faglærarar. Det er viktig med basisfag og krav om formell kompetanse
  • Digital kompetanse
  • God skriftleg og munnleg framstillingsevne
  • Gode norsk-kunnskapar

Vernepleiar

  • Godkjend vernepleiarutdanning
  • God skriftleg og munnleg framstillingsevne
  • Gode norsk-kunnskapar

Personlege eigenskapar

  • Du er ein trygg, tydeleg og omsorgsfull vaksen, med god relasjonskompetanse
  • Høg relasjonell kompetanse med gode samarbeids- og formidlingsevner
  • Positiv, engasjert og høgt motivert
  • Bidragsytar til eit godt arbeidsmiljø
  • Du er raus og anerkjennande ovanfor barn og vaksne, og har gode samarbeids- og kommunikasjonsferdigheiter
  • Du er sjølvstendig, har evne til å ta ansvar, leie og motivere medarbeidarane dine
  • Personlege eigenskapar vil bli sterkt vektlagt

Driftssjef ved Svelgen oppvekst

  • Resultat- og utviklingsorientert, innovativ, engasjert, synleg og tillitsvekkande
  • Ha gode samarbeidsevner og evne til «å gjere andre gode»
  • Ha arbeidsglede og godt humør
  • Ha god rolleforståing
  • Vere sjølvstendig, trygg og løysingsorientert
  • Vere strukturert og ryddig
  • Evne til å prioritere mellom mange oppgåver
  • Vere utadretta og god til å bygge relasjonar
  • Ha gode gjennomføringsevner
  • Vere særleg opptatt av elevane sin trivsel

Vi tilbyr

  • Bremanger kommune har mange attraktive ordningar for nytilsette og tilflyttarar. Sjå alle ordningane her
  • Rekrutteringstilskot til sjukepleiarar og vernepleiarar med kr. 30.000,-  pr år inntil 10 års ansiennitet
  • Hjelp til å finne bustad og barnehageplass
  • Gratis 12 timar SFO i veka for 1-3 klasse
  • Sjå ledige bustadtomtar i kommunen
  • Eit godt arbeidsmiljø der du vil møte gode kollegaer med godt humør og stå på vilje
  • God pensjon og gode lånevilkår gjennom medlemskap i pensjonsordning. SPK.no- Statens pensjonskasse for undervisningspersonale og KLP.no-Kommunal Landspensjon for andre. Ordningane ein får tilgang på kan bety mykje gjennom livsløpet
  • Gode personforsikringar i arbeid og fritid
  • Gode moglegheiter for vidareutdanning, fagleg og personleg utvikling. Etter nærare avtale kan etter- og vidareutdanning gjennomførast med kompensasjon frå arbeidsgjevar
  • Arbeidsgjevar dekker kostnadar til arbeidsklede, jf. lokal avtale
  • Senioravtale for tilsette over 62 år

Kontaktinformasjon

Gro Bakke Abildsnes, Kommunalsjef oppvekst, kultur og fritid, +47 97167462, gro.bakke.abildsnes@bremanger.kommune.no

Ingrid Leite Loftheim, Driftssjef Svelgen oppvekst, 46806321, ingrid.loftheim@bremanger.kommune.no

Kåre Magne Moe, Driftssjef Hauge oppvekst, 95982948, kare.magne.moe@bremanger.kommune.no

Helge Bakke, Driftssjef Davik oppvekst, 95985264, helge.bakke@bremanger.kommune.no

Dag Magne Nigardsøy, Driftssjef Kalvåg oppvekst, 95982985, dag.magne.nigardsoy@bremanger.kommune.no

Eldbjørg Aske Myklebust, Driftssjef Ålfoten oppvekstsenter, 95985266, eldbjorg.aske.myklebust@bremanger.kommune.no

Arbeidsstad



6723 Bremanger kommune

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgivar: Bremanger kommune


Referansenr.: 4931706510

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 01.04.2025

Antall stillinger
11
Sted
6723 Svelgen
Stillingsfunksjon
Ledelse, Undervisning og pedagogikk
FINN-kode
396285481
Sist endret
13. mars 2025 08:42