Virksomhetsleder

Er du engasjert i utviklingen av kommunal helse og omsorgstjeneste og på utkikk etter utfordringer som leder?

Da kan stillingen som virksomhetsleder for hjemmetjenesten i Larvik være noe for deg. 

Larvik kommune er framoverlent og er i gang med programmet  "Framtidas kommune" som har to pilarer samfunnsutvikling og tjenesteutvikling. Dette er et spennende utviklingsarbeid som bygger på prinsippene i kommune 3.0 og det skal også utarbeides en temaplan for innbyggertjenester. Det må tas høyde for at organisasjonsstrukturen kan endres som følge av dette arbeidet.

Som virksomhetsleder for hjemmetjenesten inngår du i en utviklingsorientert ledergruppe med gode kollegaer.

Hjemmetjenesten er i utvikling og du vil få jobbe med engasjerte avdelingsledere. Virksomhet hjemmetjenester er organisert i en ringmodell, og består per nå av 3 ringer med 9 avdelinger, nattjenesten, praktisk bistand og Bøkeskogen bodel. I tillegg er Søbakken sykehjem lagt under virksomheten. 

 

Arbeidsoppgaver

• Lede utviklingsarbeidet innenfor virksomheten og bidra til det strategiske arbeidet i kommunen
• Ansvar for betydelige driftsoppgaver  innenfor områdene fag, personalansvar og økonomi
• Ansvar og myndighet er nærmere definert i delegasjonsreglement fra kommunalsjef og skal utøves i tråd med lederprinsippene i Larvik kommune
• Ansvar for at utviklingsarbeidet i virksomhetsområdet drives i henhold til vedtatte mål og retningslinjer for kommunalområdet
• Ansvar for ressurssamarbeid på tvers i organisasjonen og i virksomhet i henhold til styrende prosedyrer

Kvalifikasjoner

• Du har relevant bachelorutdanning eller utdanning på tilsvarende nivå
• Du har fortrinnsvis lederutdanning, og gjerne erfaring fra ledelse og/eller prosjektledelse fra fagområde helse og omsorg
• Dokumenterte resultater og forståelse av kommunal organisasjon, organisasjonsutvikling, endring, måloppnåelse og veiledning.
• Kapasitet og mot til å implementere endringer
• Du har evne til å tilegne deg ny kompetanse

Du utøver lederskap gjennom vår lederplattform som er basert på mestringsorientert ledelse. 

Personlige egenskaper

• Du er lyttende, reflektert og utviklingsorientert, og samhandler effektivt med andre
• Du evner å etablere retning og felles formål, og gjennom dette skape resultater
• Du har gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper
  

Vi legger betydelig vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr

• Du inngår i ledergruppen til kommunalsjef Helse og mestring
  • Vi er glade i å samarbeide og er kolleger som støtter hverandre
  • Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode
  • Vi føler oss trygge til å uttrykke meninger og ideer
    
  • Vi har et inkluderende arbeidsmiljø, vi respekterer hverandre

• Lønn etter avtale
• God pensjons- og forsikringsordning i KLP
• Fleksibel arbeidstid
  
• Gode velferdsordninger, blant annet hytte- og kunstforening, bedriftsidrettslag og rabatt på treningssentre

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Guro Winsvold, Kommunalsjef, +4790828770, guro.winsvold@larvik.kommune.no

Arbeidssted

Nansetgata 1

3256 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune


Referansenr.: 4919261574

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 09.03.2025